Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Referentin / Referent im Fachgebiet Personalentwicklung (w/m/d) - Bonn, Nordrhein-Westfalen - Bundesanstalt für Immobilienaufgaben
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Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung VollzeitReferentin/Referent (w/m/d) für ProduktentwicklungWir suchen eine erfahrene Referentin/Referent (w/m/d) für Produktentwicklung, die sich auf die Entwicklung von Software-Architektur und die Führung eines Teams von Entwicklerinnen und Entwicklern spezialisiert hat.Die Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung (BLE) ist eine moderne und dynamische...
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Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung VollzeitReferentin/Referent (w/m/d) für ProduktentwicklungWir suchen eine erfahrene Referentin/Referent (w/m/d) für Produktentwicklung, die sich auf die Entwicklung von Software-Architektur und die Führung eines Teams von Entwicklerinnen und Entwicklern spezialisiert hat.Die Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung (BLE) ist eine moderne und dynamische...
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Referentin/Referent (w/m/d) Produktentwicklung
Vor 3 Tagen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung VollzeitReferentin/Referent (w/m/d) für ProduktentwicklungWir suchen eine erfahrene Software-Architektin/Software-Architekt (w/m/d) für unsere Produktentwicklung. Als Teil unseres Teams werden Sie verantwortlich für die Entwicklung neuer und die Pflege und Wartung bestehender Fachanwendungen für die Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung (BLE) und das...
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Referentin/Referent (w/m/d) Produktentwicklung
Vor 3 Tagen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung VollzeitReferentin/Referent (w/m/d) für ProduktentwicklungWir suchen eine erfahrene Software-Architektin/Software-Architekt (w/m/d) für unsere Produktentwicklung. Als Teil unseres Teams werden Sie verantwortlich für die Entwicklung neuer und die Pflege und Wartung bestehender Fachanwendungen für die Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung (BLE) und das...
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Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung VollzeitReferentin/Referent (w/m/d) für Software-ArchitekturWir suchen eine erfahrene Referentin/Referent (w/m/d) für Software-Architektur, die sich auf die Entwicklung von Softwarelösungen für die Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung (BLE) spezialisiert hat.AufgabenPlanung, Konzeption und Erstellung der Software-ArchitekturDefinition der Vorgaben...
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Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung VollzeitReferentin/Referent (w/m/d) für Software-ArchitekturWir suchen eine erfahrene Referentin/Referent (w/m/d) für Software-Architektur, die sich auf die Entwicklung von Softwarelösungen für die Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung (BLE) spezialisiert hat.AufgabenPlanung, Konzeption und Erstellung der Software-ArchitekturDefinition der Vorgaben...
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Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Deutsche Bischofskonferenz - Verband der Diözesen Deutschlands VollzeitJobbeschreibungWir suchen eine/n Referenten/Referentin (m/w/d) für die Geschäftsführung des Betroffenenbeirats bei der Deutschen Bischofskonferenz.HauptrichtlinienDie Geschäftsführung des Betroffenenbeirats umfasst die fachliche und organisatorische Unterstützung des Gremiums sowie die Vernetzung mit diözesanen Betroffenenbeiräten.Der...
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Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung VollzeitReferentin/Referent (w/m/d) für Software-ArchitekturWir suchen eine erfahrene Software-Architektin/Referenten (w/m/d) für unser Referat 223. Als Teil unseres Teams werden Sie verantwortlich für die Entwicklung und Pflege von Software-Architektur für die Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung (BLE).AufgabenPlanung, Konzeption und Erstellung der...
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Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung VollzeitReferentin/Referent (w/m/d) für Software-ArchitekturWir suchen eine erfahrene Software-Architektin/Referenten (w/m/d) für unser Referat 223. Als Teil unseres Teams werden Sie verantwortlich für die Entwicklung und Pflege von Software-Architektur für die Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung (BLE).AufgabenPlanung, Konzeption und Erstellung der...
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Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Bundesrechnungshof VollzeitWir suchen eine engagierte Referentin/Referent für die Innovationsförderung im Agrarbereich (w/m/d) Die Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung (BLE) ist ein wichtiger Partner des Bundesministeriums für Ernährung und Landwirtschaft (BMEL). Wir koordinieren Forschungsprojekte, setzen EU-Recht in Deutschland um und informieren über wichtige...
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Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Deutsche Bischofskonferenz - Verband der Diözesen Deutschlands VollzeitJobbeschreibungWir suchen eine/n Referenten/Referentin (m/w/d) für den Betroffenenbeirat bei der Deutschen Bischofskonferenz.VerantwortlichkeitenGeschäftsführung des BetroffenenbeiratsFachliche und organisatorische Unterstützung des Betroffenenbeirats und der in den Sachverständigenrat entsandten Mitglieder bzw. deren StellvertreterUnterstützung des...
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Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Bundeskartellamt VollzeitBeschreibung der StelleWir suchen eine IT-Referentin bzw. IT-Referent (w/m/d) für unser Dezernat "IT-Betrieb" (Z3C). Als Teil unseres Teams werden Sie an der Gestaltung und Sicherstellung eines funktionalen IT-Betriebs sowie an der Planung und Umsetzung anspruchsvoller Projekte beteiligt.Hauptraum der TätigkeitDie Hauptraum der Tätigkeit umfasst die...
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Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Deutsche Bischofskonferenz - Verband der Diözesen Deutschlands VollzeitJobbeschreibungWir suchen eine/n Referenten/Referentin (m/w/d) für die Geschäftsführung des Betroffenenbeirats bei der Deutschen Bischofskonferenz.HauptrichtlinienDie Geschäftsführung des Betroffenenbeirats umfasst die fachliche und organisatorische Unterstützung des Gremiums sowie die Vernetzung mit diözesanen Betroffenenbeiräten.Die Unterstützung...
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Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Deutsche Bischofskonferenz - Verband der Diözesen Deutschlands VollzeitJobbeschreibungWir suchen eine/n Referenten/Referentin (m/w/d) für die Geschäftsführung des Betroffenenbeirats bei der Deutschen Bischofskonferenz.HauptrichtlinienDie Geschäftsführung des Betroffenenbeirats umfasst die fachliche und organisatorische Unterstützung des Gremiums sowie die Vernetzung mit diözesanen Betroffenenbeiräten.Die Unterstützung...
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Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Bundesrechnungshof VollzeitÜberblickWir suchen eine engagierte Referentin/Referenten (w/m/d) für Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit in der Landwirtschaft, um unsere Ziele in diesem Bereich zu unterstützen.Ihre AufgabenWissenstransfer zum Thema Landwirtschaft gegenüber Verbraucherinnen und Verbrauchern über Online-Medien mit Schwerpunkt Nutztierhaltung, Haustierhaltung und...
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Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Bundesrechnungshof VollzeitÜberblickWir suchen eine engagierte Referentin/Referenten (w/m/d) für Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit in der Landwirtschaft, um unsere Ziele in diesem Bereich zu unterstützen.Ihre AufgabenWissenstransfer zum Thema Landwirtschaft gegenüber Verbraucherinnen und Verbrauchern über Online-Medien mit Schwerpunkt Nutztierhaltung, Haustierhaltung und...
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Produktmanagement-IT-Referentin/IT-Referent (w/m/d)
vor 3 Wochen
Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Bundesrechnungshof VollzeitÜberblickWir suchen eine qualifizierte Person für die Position eines IT-Referenten/IT-Referentin (w/m/d) im Produktmanagement. Die Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung (BLE) ist eine moderne und dynamische Behörde mit rund 1.700 Beschäftigten (w/m/d).AufgabenGrundsatzarbeit: Erarbeitung der notwendigen Rahmenbedingungen und...
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Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Bundesrechnungshof VollzeitÜberblickWir suchen eine erfahrene IT-Referentin/IT-Referent (w/m/d) für das Produktmanagement im Referat 222 der Bundesanstalt für Landwirtschaft und Ernährung (BLE).AufgabenGrundsatzarbeit: Erarbeitung der notwendigen Rahmenbedingungen und Zielfunktionalitäten aus IT-Sicht und fachlich-inhaltlicher Sicht der Fachbereiche inkl. Vorbereitung von...
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Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Bundeskartellamt VollzeitBeschreibung der StelleDas Bundeskartellamt ist eine unabhängige Wettbewerbsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz. Wir suchen eine IT-Referentin bzw. IT-Referent (w/m/d) für unser Dezernat "IT-Betrieb" (Z3C).Als innovative Behörde betreibt das Bundeskartellamt eine moderne Informationstechnik mit ca. 50...
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Bonn, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Bundeskartellamt VollzeitBeschreibung der StelleDas Bundeskartellamt ist eine unabhängige Wettbewerbsbehörde im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz. Wir suchen eine IT-Referentin bzw. IT-Referent (w/m/d) für unser Dezernat "IT-Betrieb" (Z3C).Als innovative Behörde betreibt das Bundeskartellamt eine moderne Informationstechnik mit ca. 50...
Referentin / Referent im Fachgebiet Personalentwicklung (w/m/d)
vor 3 Monaten
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das zentrale Immobilienunternehmen des Bundes. Wir kümmern uns mit über 7.000 Beschäftigten an mehr als 120 Standorten in Deutschland um Immobilien und Naturflächen. Für diese verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken.
Arbeiten Sie im malerisch am Rhein gelegenen Bonn. Gestalten Sie die Zukunft einer modernen BImA aktiv mit. Werden Sie Teil unseres Teams und verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Abteilung Personal und Personalentwicklung in der Zentrale in Bonn als
Referentin / Referent im Fachgebiet Personalentwicklung (w/m/d)(Entgeltgruppe E 14 TVöD Bund / BesGr. A 14 BBesO, Kennung: ZEOP1101, Stellen‐ID:
Die Einstellung erfolgt unbefristet.
Im neu aufzubauenden Fachbereich Personalentwicklung beschäftigen wir uns mit Kernthemen wie Development und Change oder Ausbildung und Qualifizierung. Wir verstehen uns als gestaltende und beratende Expertinnen und Experten für die gesamte BImA.
Gemeinsam mit der Leitung Personalentwicklung und den Stakeholdern der BImA entwickeln Sie eine ganzheitliche Personalentwicklungsstrategie und setzen diese operativ um.
Sie identifizieren Talente und Potenziale im Unternehmen, Sie gestalten und setzen Talententwicklungsprogramme um.
Die BImA hat sich der gezielten Förderung von Frauen verpflichtet, vor diesem Hintergrund richten Sie Ihr Augenmerk auf die unterschiedlichen Möglichkeiten zur beruflichen Förderung von Frauen.
Bei der Durchführung von Bedarfsanalysen zur Identifikation von Weiterbildungsmaßnahmen und Trainingsprogrammen beziehen Sie neue, innovative Ansätze ein.
Sie konzipieren interne PE-Maßnahmen und Feedbackinstrumente und stehen auch als Dozentin/Dozent oder Moderatorin/Moderator zur Verfügung.
Ihnen ist es ein besonderes Anliegen, die vorhandenen Ausbildungs-, Qualifizierungs- und Karrierewege in der BImA weiter auszubauen.
Gemeinsam mit der Fachgebietsleitung beraten Sie das Management zu allen Fragen der Personalentwicklung und Talentförderung und nutzen Ihre internen und externen Netzwerke, um neue Trends und Best Practices zu identifizieren.
So stellen wir Sie uns vor:
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Uni-Diplom/Master) der Fachrichtung Arbeits- und Personalpsychologie, Betriebswirtschaft/Verwaltungswissenschaft, Personalentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation
Umfassende Berufspraxis in Personalentwicklung, Talentmanagement und Weiterbildung
Erfahrung in der Durchführung von Bedarfsanalysen und der Konzeption von Trainingsmaßnahmen und PE-Instrumenten sowie Expertise in diagnostischen Verfahren
Innovationsgeist und die Fähigkeit, zukunftsgerichtete Veränderungen konsequent voranzutreiben
Bereitschaft und Fähigkeit, die Ziele des Bundesgleichstellungsgesetzes umzusetzen
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität, Überzeugungskraft, Belastbarkeit und Beratungskompetenz sowie die Fähigkeit, dies auf verschiedenen Hierarchieebenen einzusetzen
Eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise und Organisationstalent
So sieht unser Beitrag aus:
Wir sind uns dessen bewusst, wie wichtig die Personalentwicklung in der BImA ist. Deshalb bieten wir nicht nur ein zukunftssicheres, spannendes Arbeitsumfeld, sondern auch ein Gehalt, das dieser zentralen Bedeutung gerecht wird.
Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Kurse zur Gesundheitsförderung, flexible Arbeitszeit, mobiles Arbeiten, Diensthandy, kostenlose Parkmöglichkeiten und Unterstützung bei der Wohnungssuche durch die Wohnungsfürsorge des Bundes sind bei uns selbstverständlich.
Wir unterstützen Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung und fördern diese auch finanziell.
Bei uns dürfen Sie mutig sein und Ihre innovativen Ideen ausprobieren. Wir lernen gemeinsam mit Ihnen und geben Ihnen in einem unkomplizierten Miteinander den Rückhalt, den Sie brauchen.
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich online bis zum 29. Juli 2024 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID
Die Auswahlverfahren finden voraussichtlich in der KW 35 und KW 37 statt. Haben Sie noch Fragen?
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Johanna Schweda unter der Telefonnummer ‐274 gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich gerne an Bärbel John-Redeker unter der Telefonnummer ‐790.
Weitere Informationen finden Sie auch unter
Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier Hinweise:
Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.
Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen, und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.
Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.
Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).
