Stellvertretende Marktleiter

Für unsere Getränkemärkte suchen wir

stellv. Marktleiter (m/w/d)

in Vollzeit/Teilzeit

Deine Aufgaben:

• kompetente Beratung unserer Kunden beim Einkauf
• Kassiertätigkeit im Verkauf und bei der Leergutannahme
• Warenpflege und Verkaufsförderung auf der Verkaufsfläche
  
  
• Warendisposition des Sortimentes und Abwicklung der Warenanlieferungen an den Markt
  
  
• enge Zusammenarbeit mit deiner Regionalverkaufsleitung in allen Arbeitsbereichen des Verkaufes
  
  
• Einsatzplanung, Motivation, Führung und Entwicklung der Markt-Mitarbeiter
  
  
• Koordination und Steuerung der Arbeitsabläufe im Markt
  
  
• Planung, Steuerung und Optimierung der Marktkennzahlen
• eigenverantwortliche Einarbeitung neuer Marktmitarbeiter
• Gestaltung und Steuerung des Sortiments sowie der Warenplatzierung
  
  

Dein Profil:

• Freude im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern
  
  
• ausgeprägte Begeisterung für den Handel
  
  
• abgeschlossene Berufsausbildung
• idealerweise Berufserfahrung im Einzelhandel bzw. im Verkauf
• ein freundliches Auftreten und gepflegtes Erscheinungsbild
• Verantwortungsbewusstsein, Führungskompetenz mit Vorbildfunktion
• sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise mit hoher Serviceorientierung
  
  
• Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Teamfähigkeit
• kaufmännische Denk- und Handlungsweise im Tagesgeschäft
• Kommunikationsfähigkeit und Spaß bei der Wissensvermittlung an das Marktteam
• Auch Quereinsteiger auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bekommen bei uns ihre Chance
  
  

Wir bieten Dir:

• Mitarbeitergutscheinkarte mit bis zu 50 € p.m. nach der Probezeit
  
  
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  
  
• minutengenaue Zeiterfassung mit Überstundenvergütung
  
  
• 6 Wochen Jahresurlaub
  
  
• Teilnahme am Vorteilsprogramm "Corporate Benefits"
  
  
• freie Getränke und Kaffee am Arbeitsplatz
  
  
• intensive und strukturierte Einarbeitung an der Seite erfahrener Kollegen
• regelmäßige Schulungen
  
  
• leichter Einstieg auch für Branchenfremde
  
  
• sehr gutes Arbeitsklima mit klarer Teamstruktur
• kurze Entscheidungswege durch die Regionalverkaufsleitung als direkten Ansprechpartner
• einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem mittelständischen Unternehmen

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.