Fachreferent (m/w/d) im Geschäftsbereich Berufsentwicklung und Berufspolitik

vor 3 Wochen


Mainz, Rheinland-Pfalz, Deutschland Landespflegekammer Rheinland-Pfalz Vollzeit
Die Landespflegekammer Rheinland-Pfalz

Die Landespflegekammer Rheinland-Pfalz (Körperschaft des öffentlichen Rechts) wird seit Januar 2015 als erste Pflegekammer Deutschlands schrittweise aufgebaut. Ihr Sitz ist in Mainz. Sie ist die gesetzliche Berufsvertretung aller Altenpflegerinnen und Altenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerinnen und Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Gesundheits- und Krankenpflegerinnen, Gesundheits- und Krankenpfleger und Pflegefachfrauen und Pflegefachmännern. Ihre Aufgaben sind die berufsständige Selbstverwaltung der Pflegeberufe im Gesundheitswesen in Rheinland-Pfalz sowie die Wahrnehmung der beruflichen, wirtschaftlichen und sozialen Belange der Gesamtheit ihrer rund Mitglieder.

Die Geschäftsstelle der Landespflegekammer Rheinland-Pfalz (KdöR) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Fachreferent (m/w/d) im Geschäftsbereich Berufsentwicklung und Berufspolitik

in Vollzeit, (39 Std. pro Woche), unbefristet

(Kenn-Nr.: 1103)

Die Erledigung vielfältiger Verwaltungsaufgaben in einem wachsenden und engagierten Team bereitet Ihnen genauso viel Freude wie ein sich fortentwickelndes Tätigkeitsgebiet, dann bewerben Sie sich bei uns.

Ihre Aufgaben

Eigenständige Aufbereitung aktueller berufsfachlicher und berufspolitischer Inhalte

Berufsfachliche und berufsrechtliche Beratung von Mitgliedern in fachlichen Fragen

Trendwatching von aktuellen fachlichen und berufspolitischen Entwicklungen im Pflegebereich

Entwicklung und Umsetzung von Projekten

Mitwirkung an Stellungnahmen und Positionspapieren der Landespflegekammer

Unterstützung und Beratung von internen und externen Gremien

Mitwirkung bei Informationsveranstaltungen für Mitglieder und Auszubildende

Mitwirkung an Fachartikeln für das Kammermagazin

Wissensmanagement

Mitwirkung bei der Ausgestaltung der Prozesse der Landespflegekammer

Ihr Profil

Bachelorabschluss im Bereich Pflege/Gesundheit (z.B. Pflege- Gesundheitsmanagement, Pflege- Gesundheitswissenschaften) oder vergleichbare Qualifikation

Abgeschlossene Berufsausbildung in einem Pflegeberuf von Vorteil

Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil

Sehr gute Kenntnisse in pflegetheoretischen und praktischen Themenfeldern

Projektmanagementkompetenz

Grundsätzliche Kenntnisse und Verständnis der wesentlichen Aufgaben und Prozesse in einer Heilberufskammer und den Grundzügen des Gesundheitswesens;

Praktische Erfahrung in der Projektorganisation im Gesundheitswesen wünschenswert

Wir bieten

Jobsicherheit

Arbeiten in einer jungen Kammer mit einem sehr motivierten Team

Modernes Arbeitsumfeld mit interessanter und vielschichtiger Tätigkeit

Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und LAZ

Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten

Teilzeitfähigkeit / Urlaub

Die wöchentliche Vollzeit-Arbeitszeit beträgt 39 Std.

Der Jahresurlaub beträgt bei einer 5-Tage-Woche 30 Urlaubstage (+ freie Tage an Rosenmontag, Heilig Abend, Silvester)

Sonderurlaub gemäß Dienstvereinbarung

Innenstadtlage mit sehr guter Verkehrsanbindung

Bezahlung angelehnt an den TV-L (E 11)

Die Einstufung orientiert sich an Ihren fachlichen und persönlichen Voraussetzungen. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kontakt

Bitte senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Zeugnissen unter Angabe der Kenn-Nr. für die entsprechende Stelle bis zum per E-Mail.

Datenschutzhinweis: Ausführliche Informationen rund um die Speicherung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens sind auf unserer Homepage unter der Rubrik: Aktuelles/Stellenangebote/Informationspflicht für die Verarbeitung von Bewerberdaten nach Art.13 DSGVO hinterlegt und können dort eingesehen werden. Es besteht jedoch auch die Möglichkeit, diese anzufordern.



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