wissenschaftlicher Mitarbeiterin

Die Fakultät Soziale Arbeit am Campus Wolfenbüttel sucht zum nächstmöglichen Termin eine*n

wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Soziale Gerontologie

Vergütung

EG 13 TV-L

Umfang

19,9 Std./Woche

Befristung

bis zum

Beginn

nächstmöglich

Standort

Wolfenbüttel

Mit zwölf Fakultäten, rund Studierenden und 1.000 Beschäftigten zählt die Ostfalia zu den größten Fachhochschulen in Niedersachsen. In über 90 Studiengängen an den Standorten Salzgitter, Suderburg, Wolfsburg und Wolfenbüttel werden unsere Studierenden fundiert und interdisziplinär ausgebildet und individuell betreut. Unseren Beschäftigten bieten wir vielseitige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten sowie ein leistungsförderndes und familienfreundliches Arbeitsumfeld.

Aufgabenbereich:

Sie unterstützen die Professorin für Soziale Gerontologie während ihrer Amtszeit als Studiendekanin im Bereich Forschung und Lehre. Damit verbunden sind insbesondere

selbstständige Tätigkeiten bei der Durchführung und Auswertung empirischer und partizipativer Forschungsprojekte im Bereich der Alternsforschung und Sozialen Arbeit mit älteren Menschen (z. B. Themenbereiche Demenz und Behinderung sowie Altenhilfestrukturen und Seniorenmitwirkung) Koordination der Zusammenarbeit mit Praxispartner*innen in der Region Braunschweig-Wolfenbüttel administrative Tätigkeiten, z. B. Vorbereitung von Drittmittelanträgen und Kooperationsverträgen Vorbereitung sowie das eigenständige Verfassen von Publikationen selbstständige Lehrtätigkeit im BA-Studiengang Soziale Arbeit im Umfang von 4 LVS je Semester in den Bereichen Soziale Gerontologie und Soziale Arbeit mit älteren Menschen, z. B. zu Demografischem Wandel, Altern und Gesundheit sowie Altern, Lebensverlauf und Biografie

Wir bieten Ihnen:
eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im lebendigen Umfeld einer Hochschule einen ergonomisch und modern ausgestatteten Arbeitsplatz eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine zusätzliche Altersversorgung durch die VBL Zahlung vermögenswirksamer Leistungen 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Gesunde Ostfalia) und Teilnahme an unserem vielfältigen Hochschulsportprogramm Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. HüW, ZeLL), Personalentwicklung sowie Bildungsurlaub Möchten Sie wissen, wie es ist, an der Ostfalia zu arbeiten?

Sie bringen mit:
Masterabschluss eines einschlägigen Hochschulstudiums (z. B. Soziale Arbeit, Gerontologie, Sozialwissenschaften, Psychologie, Pädagogik, Gesundheitswissenschaften, Pflegewissenschaften) Kenntnisse in qualitativen und/oder quantitativen Forschungsmethoden sowie solide MS-Office-Kenntnisse Sie sollten Kompetenz und Interesse für die genannten Themengebiete mitbringen und idealerweise berufliche Erfahrungen mit älteren Menschen sowie Lehrerfahrungen mit Studierenden besitzen selbstständige Arbeitsweise sowie Spaß am Arbeiten im Team zeichnen Sie aus ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten sowie Sicherheit im Auftreten und in der Außendarstellung Sofern Sie über einen ausländischen Hochschulabschluss verfügen, weisen wir auf das Erfordernis einer Zeugnisbewertung in Langfassung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen hin:

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung
Die Arbeitszeit beträgt 19,9 Stunden/Woche (50 %). Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Auf Grundlage des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) arbeitet die Ostfalia daran, in allen Entgeltgruppen ein ausgeglichenes Geschlechterverhältnis zu erreichen. Männer sind in dieser Entgeltgruppe an unserer Hochschule unterrepräsentiert, daher sind Bewerbungen von Männern für diese Stelle besonders erwünscht. Bei gleicher Eignung stellen wir schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen bevorzugt ein. Denken Sie bitte an den entsprechenden Hinweis in Ihrem Bewerbungsanschreiben oder Lebenslauf. Bewerben Sie sich bis zum

Nähere Informationen können Sie gern bei Prof. Dr. Claudia Kaiser erfragen.

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