Fundraiser (gn)

Ingenieure ohne Grenzen e.V. (IOG) ist eine international tätige Entwicklungsorganisation, deren Ziel es ist, zu einer Verbesserung der Lebensbedingungen notleidender und benachteiligter Menschen im globalen Süden beizutragen. Der Fokus liegt hierbei auf einer nachhaltigen, partnerschaftlichen Unterstützung im Rahmen einer grundbedürfnisorientierten Entwicklungszusammenarbeit mit technischem Schwerpunkt und hohem ehrenamtlichen Engagement in den Projektgruppen. In 30 Regionalgruppen sind für IOG rund 1.000 Ehrenamtliche aktiv. Im Sinne des Globalen Lernens ist Ingenieure ohne Grenzen auch im Inland mit Bildungsangeboten, technischen Projekten und im Bereich Integration aktiv.

Für unsere Geschäftsstelle in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Fundraising-Profi (m/w/d*)

in Voll- oder Teilzeit (mind. 80 %; Vollzeit: 40h/W). Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine Entfristung streben wir an.

Wir haben über die letzten zwanzig Jahre ein breites Unterstützer*innen-Netzwerk mit 4.500 Fördermitgliedern, zahlreichen Groß- und Kleinspender*innen, Unternehmen und Förderkörperschaften aus dem privaten wie öffentlichen Bereich aufgebaut. Der Erfolg unseres Fundraisings gründet auf dem engen Schulterschluss zwischen Geschäftsstelle und dem bundesweit aktiven Ehrenamt. Unseren Wachstumskurs wollen wir mit Dir zusammen fortsetzen.Aufgaben

Du entwickelst Konzepte für den Wachstumskurs und setzt diese zusammen mit allen im Fundraising und der Öffentlichkeitsarbeit Mitwirkenden um. Die Geschäftsführung und erfahrene Ehrenamtsakteure sind dabei Deine natürlichen Sparringspartner. Du analysierst regelmäßig unser Unterstützernetzwerk und hebst – mit Unterstützung des Teams – die vorhandenen Fundraising-Potentiale (Mailings, Kampagnen, Direktansprachen). Bei unseren Spender*innen bewirkst Du eine nachhaltige Verbundenheit mit IOG.Du identifizierst neue (Groß-)Spender*innen und zu uns passende Unternehmen, sprichst sie individuell an und begeisterst sie für die Förderung unserer Arbeit.Du führst gemeinsam mit Projektakteur*innen Fundraising-Gespräche bei Unternehmen oder anderen (potentiellen) Spender*innen durch, wo Du es für sinnvoll hältst.Du motivierst und befähigst unsere ehrenamtlichen Fundraiser*innen dazu, dezentral erfolgreich zu fundraisen (z.B. Unternehmensansprachen, Spendenaufrufe, FR-Maßnahmen vor Ort).Du betreust unsere internen Guidelines fürs Fundraising, führst regelmäßige Schulungen durch und berätst unsere Fachgruppen.Anforderungen
Du begeisterst Dich und andere für die Themen Entwicklungszusammenarbeit auf Augenhöhe, technische Lösungen, zivilgesellschaftliches Engagement und Empowerment.Du hast mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Fundraising für NGOs und fundiertes Fachwissen im Fundraising oder Marketing.Du willst gestalten und liebst Erfolge.Dir ist es eine Freude, mit hochmotivierten Ehrenamtlichen zusammenzuarbeiten, Dein Wissen mit ihnen zu teilen und sie anzuleiten.Du fühlst Dich in der virtuellen Kommunikationswelt genauso zu Hause wie im persönlichen Gespräch, bist sprachlich virtuos und zielgruppenorientiert.Du hast eine Affinität für IT-gestütztes, kollaboratives Arbeiten in dezentralen Strukturen undDu bringst die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen sowie Teilnahme an Abend- bzw. Wochenendterminen (bedingt durch die Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen) mit.Benefits
Was erwartet Dich?ein engagiertes und hoch motiviertes Team aus haupt- und ehrenamtlichen Kollegen*inneneine sinnstiftende Aufgabe in einer inspirierenden zivilgesellschaftlichen Organisationeine partizipative und offene Arbeitsatmosphäre mit großen Gestaltungsmöglichkeitenflexible Arbeitszeiten mit 30 Tagen Urlaub (im Falle einer 5 Tage Woche), zusätzlich frei am und 31.12.ein Jobticket (Deutschlandticket)mobiles Arbeiten bis zu 50 % der wöchentlichen Arbeitszeit möglichGehalt nach betriebsinternem GehaltsmodellBewerbungsprozess
Du möchtest uns kennenlernen? Wir Dich auch Sende Deine Bewerbungsunterlagen – Betreff: Fundraiser*in – bis spätestens 24. Mai per E-Mail an -ohne- Teile uns dabei bitte Deine Gehaltsvorstellung mit und wann Du frühestmöglich beginnen kannst. Wir freuen uns, Dich ggf. bereits vor dem 24. Mai kennenzulernen.

Bei Fragen zur Stelle wende Dich gern an Barbara Meyn,

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