Pre-Sales Consultant Telekommunikationstechnik

Sie su chen ein in ter es san tes und ab wechs lungs rei ches Ar beits um feld mit vie len tech ni schen Her aus for de run gen? Das Lö sen von kom ple xen tech ni schen Her aus for de run gen ge mein sam mit un se ren Kun den soll Ih ren Ar beits all tag be stim men? Dann sind Sie bei HEL DE LE ge nau rich tig Bei HEL DE LE kön nen Sie un se ren Kun den ganz heit li che und in di vi du el le IT & Kom mu ni ka ti ons lö sun gen an bie ten, da bei ei ge ne Ide en ein brin gen und im Team neue in no va ti ve Lö sun gen ent wi ckeln. Als mit tel stän di sches Fa mi li en un ter neh men set zen wir auf die Kom pe tenz und Mo ti va ti on un se rer Mit ar bei ter um un se re Kun den zu be geis tern. Ihre Auf ga benBeratung von Kunden zu IT & Kommunikationslösungen bei deren Einführung, Verwendung oder Ausbau der LösungKonzipieren von bedarfsgerechten Lösungen für individuelle Kundenherausforderungen, sowie Lösungspräsentationen vom Angebot bis zum AuftragUnterstützung des Vertriebsteams in der PreSales Phase sowie in der Akquise neuer Projekte Einbindung externer Dienstleister und interner Partner Ihr Pro filBerufserfahrung im IT & KommunikationsumfeldKenntnisse im ITK UCC Umfeld vorzugsweiße Alcatel-Lucent EnterpriseBasis IT-Kenntnisse (Netzwerkinfrastruktur, Server- und Storage Lösungen, Security, Microsoftportfolio,...)Sie arbeiten gerne im Team, verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten und ein überzeugendes Auftreten sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise Das spricht für unsSpannende Projekte bei namenhaften Industrie- und Gewerbekunden bieten ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Verantwortung Unbefristetes Arbeitsverhältnis & Firmenfahrzeug mit Privatnutzung Branchenübliche, attraktive und leistungsorientierte VergütungFlexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit & Homeoffice-Möglichkeit Intensive Einarbeitung, regelmäßige Schulungen, persönliche Herstellerzertifizierung sowie Unterstützung & Förderung bei Ihrer individuellen EntwicklungVerschiedene Mitarbeiterrabatte und Job-Rad (Fahrrad-Leasing) Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher AltersvorsorgeVerschiedene Teambuildingmaßnahmen, Firmenevents, Ausflüge und gemeinsame Aktivitäten fördern den kollegialen Zusammenhalt