Senior Projektleiter HR Digitalisierung

vor 4 Wochen

Köln, Deutschland REWE Group Vollzeit
Ort: 50933 Köln Vertragsart: Vollzeit, unbefristet Job-ID: 774363

Was wir zusammen vorhaben:

Der Bereich HR Digital Transformation & Portfoliomanagement ist für die Gestaltung der strategischen Roadmap, für die Weiterentwicklung unseres Digitalisierungszielbildes sowie für die Umsetzung von übergreifenden HR-Digitalisierungsinitiativen verantwortlich (u.a. für die Einführung der Mitarbeitenden App). Strategisches Ziel ist die durchgängige Digitalisierung und Automatisierung mitarbeitendenbezogener Prozesse für das Personal in den Märkten, der Logistik und der Verwaltung. Als Senior Projektleiter:in bist du verantwortlich für die Implementierung eines neuen Stammdaten- und Workflowsystems (SuccessFactors Employee Central) für mindestens 250.000 Mitarbeitende in der REWE Group. Damit gestaltest du die zukünftige HR-IT Landschaft und die HR-Arbeit innerhalb der REWE Group maßgeblich mit.

Was Du bei uns bewegst:

Du betrachtest die Dinge ganzheitlich: Du treibst die Digitalisierung von mitarbeitendenbezogenen Personalprozessen gemeinsam mit den Geschäftseinheiten stetig voran und wirkst im Rahmen der Implementierung von SAP SuccessFactors Employee Central an der Weiterentwicklung des HR Operating Models sowie an der Definition von globalen wie auch lokalen HR End-to-End-Prozessen mit.
Dein Enthusiasmus steckt an: Du hast eine Leidenschaft für Digitalisierung und Prozesse, kannst Menschen begeistern und entwickelst die bestehende HR-Digitalisierungsstrategie in enger Abstimmung mit den verschiedenen Unternehmensbereichen kontinuierlich weiter.
Du übernimmst Verantwortung: Du steuerst die Implementierung und den Rollout von SAP SuccessFactors Employee Central über zahleiche Geschäftseinheiten hinweg und verantwortest damit einen zentralen Baustein der HR-Digitalisierungsstrategie innerhalb der REWE Group.
Du bringst Dich ein: Bei der strategischen Planung weiterer Rolloutphasen für die Geschäftseinheiten der REWE Group bist Du die treibende Kraft, entwickelst das System und die Prozesse kontinuierlich weiter und stellst das Erreichen unserer Projektziele sicher.
Du bist kommunikationsstark: Du überzeugst sowohl in der Kommunikation mit Endnutzern im Markt wie auch auf Vorstandsebene.
Deine Führungsqualitäten sind gefragt: Du motivierst und führst ein Team von 15-20 Mitarbeitenden im Sinne einer kooperativen, vertrauensvollen und wertebasierten Führungskultur und schaffst über das eigene Team hinaus Strukturen, in denen die Mitarbeitenden vertrauensvoll und lösungsorientiert zusammenarbeiten können.
Du hast den Überblick: Du steuerst die externen Dienstleister sowie das Budget und stellst ein aktives Monitoring des Projektfortschritts sowie der laufenden Kosten sicher.
Du blickst über den Tellerrand: Du tauscht dich mit externen Unternehmen und Dienstleistern zu vergleichbaren Initiativen aus und setzt strategische Impulse für die weitere Umsetzung unserer Digitalisierungsprojekte.

Was uns überzeugt:

Deine ausgeprägte Team- und Kundenorientierung sowie Fähigkeit, verschiedenste Mitarbeitende, Unternehmensbereiche, Gremien und Stakeholder abzuholen und zu gewinnen.
Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung als (Senior) Projektleiter:in.
Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.
Ein hoher Leistungsanspruch sowie die Motivation, etwas zu bewegen.
Leidenschaft für Menschen, neue Technologien, HR-Digitalisierung und Prozessoptimierung.
Erfahrung in der Führung und Organisation von Teams.

Was wir bieten:

Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecken Sie einen lebensnahen Arbeitgeber, der Ihnen Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:
Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge
Zuschüssen für Kantine und vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing.
Mitarbeitendenrabatt: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik.
Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk "di.to. - different together" und das Frauennetzwerk "f.ernetzt" für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.

Weitere Informationen erhältst du unter

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 774363)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter -7110.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind

  • Senior Projektleiter HR Digitalisierung

    vor 2 Monaten

    Köln, Deutschland REWE Group Vollzeit

    Ort: 50933 Köln Vertragsart: Vollzeit, unbefristet Job-ID: 774363 Was wir zusammen vorhaben: Der Bereich HR Digital Transformation & Portfoliomanagement ist für die Gestaltung der strategischen Roadmap, für die Weiterentwicklung unseres Digitalisierungszielbildes sowie für die Umsetzung von übergreifenden HR-Digitalisierungsinitiativen verantwortlich...

  • Senior Projektleiter HR Digitalisierung

    vor 1 Woche

    Köln, Deutschland REWE Group Vollzeit

    Ort: 50933 Köln Vertragsart: Vollzeit, unbefristet Job-ID: 774363Was wir zusammen vorhaben:Der Bereich HR Digital Transformation & Portfoliomanagement ist für die Gestaltung der strategischen Roadmap, für die Weiterentwicklung unseres Digitalisierungszielbildes sowie für die Umsetzung von übergreifenden HR-Digitalisierungsinitiativen verantwortlich...

  • (Senior) HR Consultant

    vor 2 Wochen

    Köln, Deutschland joka HR Services GmbH Vollzeit

    HR ist Deine Leidenschaft? Du willst Dich einbringen und liebst Abwechslung? Du bist hands-on und pragmatisch? Die joka HR Services ist seit mehr als 14 Jahren ein kompetenter und gefragter Partner für nationale sowie internationale HR-Projektaufgaben, Interim Management, HR Services Center und Recruiting mit dem Hauptsitz in Köln und einer Niederlassung...

  • (Senior) HR Consultant

    vor 2 Wochen

    Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland joka HR Services GmbH Vollzeit

    HR ist Deine Leidenschaft? Du willst Dich einbringen und liebst Abwechslung? Du bist hands-on und pragmatisch? Die joka HR Services ist seit mehr als 14 Jahren ein kompetenter und gefragter Partner für nationale sowie internationale HR-Projektaufgaben, Interim Management, HR Services Center und Recruiting mit dem Hauptsitz in Köln und einer Niederlassung...

  • Bereichsleiter HR Digitalisierung

    vor 4 Wochen

    Köln, Deutschland Lidl Stiftung & Co KG Vollzeit

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    vor 3 Wochen

    Köln, Deutschland joka HR Services GmbH Vollzeit

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  • Senior Projektleiter Bau

    vor 3 Wochen

    Köln, Deutschland Regitz Consulting Vollzeit

    Seit über 40 Jahren agiert unser Mandant als inhabergeführtes Unternehmen erfolgreich in der zweiten Generation, als renommierter Projektentwickler für Bestandsimmobilien in der Region Köln. Die Expertise erstreckt sich sowohl auf die Schaffung innovativer Neubauprojekte als auch auf die anspruchsvolle Modernisierung und die zuverlässige Instandhaltung...

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    vor 1 Woche

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    Köln, Deutschland DOUGLAS Vollzeit

    UnternehmensbeschreibungDOUGLAS ist der führende Omnichannel-Anbieter für Premium-Beauty in Europa. Das Unternehmen inspiriert seine Kund innen, ihre eigene Art von Schönheit zu leben, indem es ein einzigartiges Sortiment online und in rund 1.DOUGLAS ist der Partner der Wahl für Brands und bietet ein ausgewähltes Sortiment exklusiver Marken sowie...

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    Köln, Deutschland Liftstar GmbH Vollzeit

    Das ist Liftstar Ein Liftstar zu sein, ist mehr als nur ein Job! Mit fünf einzigartigen Marken und über 900 Mitarbeitern ist die Liftstar Gruppe seit einigen Jahrzehnten der unangefochtene Marktführer im Bereich Treppenlifte. Senior HR-Referent (Mensch*) So sieht dein Tag aus Experte: Als HR-Spezialist begleitest du unsere Führungskräfte in...

  • Senior hr referent, senior referent projekte

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    Köln, Deutschland Liftstar GmbH Vollzeit

    Das ist Liftstar Ein Liftstar zu sein, ist mehr als nur ein Job! Mit fünf einzigartigen Marken und über 900 Mitarbeitern ist die Liftstar Gruppe seit einigen Jahrzehnten der unangefochtene Marktführer im Bereich Treppenlifte. Senior HR-Referent (Mensch*) So sieht dein Tag aus Experte: Als HR-Spezialist begleitest du unsere Führungskräfte in...

  • Senior hr referent, senior referent projekte

    vor 2 Wochen

    Köln, Deutschland Liftstar GmbH Vollzeit

    Das ist Liftstar Ein Liftstar zu sein, ist mehr als nur ein Job! Mit fünf einzigartigen Marken und über 900 Mitarbeitern ist die Liftstar Gruppe seit einigen Jahrzehnten der unangefochtene Marktführer im Bereich Treppenlifte. Senior HR-Referent (Mensch*) So sieht dein Tag aus Experte: Als HR-Spezialist begleitest du unsere Führungskräfte in...

  • Projektleiter HR-Service-Management

    vor 3 Wochen

    Köln, Deutschland Lidl Stiftung & Co KG Vollzeit

    Einleitung Die Digitalisierung sowie die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt sind dynamische Treiber der HR Transformation. Diese Transformation gestalten wir aktiv und stärken die Rolle und den Mehrwert von HR für die gesamte Organisation. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur IT-Systeme, Prozesse und Daten, sondern auch der Mensch: die User unserer...

  • Senior HR-Referent

    Vor 4 Tagen

    Köln, Deutschland Liftstar GmbH Vollzeit

    Das ist Liftstar Ein Liftstar zu sein, ist mehr als nur ein Job Durch deine Arbeit ermöglichst du Menschen, in jeder Lebensphase uneingeschränkte Lebensqualität zu genießen. Mit fünf einzigartigen Marken und über 900 Mitarbeitern ist die Liftstar Gruppe seit einigen Jahrzehnten der unangefochtene Marktführer im Bereich Treppenlifte. Als...

  • HR Projektmanager Prozesse und Digitalisierung

    vor 2 Wochen

    Frankfurt am Main # München # Passau # Köln, Deutschland msg systems ag Vollzeit

    Herzlich Willkommen bei msg: wir bieten Ihnen vielfältige und sinnstiftende Aufgaben im Kontext von HR-Projekten. Glauben auch Sie daran, dass Sie in einem vertrauensvollen Teamspirit von jedem etwas lernen und gemeinsam die besten Lösungen voranbringen? Dann verstärken Sie unseren Zentralbereich Geschäftsanwendungen! Unsere Mission: das Leben unserer...

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    vor 2 Wochen

    Frankfurt am Main # München # Passau # Köln, DE msg systems ag Vollzeit

    Herzlich Willkommen bei msg: wir bieten Ihnen vielfältige und sinnstiftende Aufgaben im Kontext von HR-Projekten. Glauben auch Sie daran, dass Sie in einem vertrauensvollen Teamspirit von jedem etwas lernen und gemeinsam die besten Lösungen voranbringen? Dann verstärken Sie unseren Zentralbereich Geschäftsanwendungen! Unsere Mission: das Leben unserer...

  • Senior HR Referent Projekte

    Vor 4 Tagen

    Köln, Deutschland Liftstar GmbH Vollzeit

    div>Das ist LiftstarEin Liftstar zu sein, ist mehr als nur ein Job! ber 900 Mitarbeitern ist die Liftstar Gruppe seit einigen Jahrzehnten der unangefochtene Marktfübr>Senior HR-Referent (Mensch*)So sieht dein Tag ausExperte: Als HR-Spezialist begleitest du unsere FüDu identifizierst Entwicklungsfelder und richtest den HR-Bereich zukunftsweisend ausProzesse...