Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Referent:in Personalentwicklung, Employer Branding und Onboarding im Projekt PeP@H-BRS - Sankt Augustin - Hochschule Bonn-Rhein-Sieg


  • Sankt Augustin, Deutschland Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) Vollzeit

    Neues entdecken, Projekte vorantreiben, Verantwortung übernehmen: An der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) zählen wir auf Mitarbeitende, die genau dies tun. Gemeinsam mit unseren rund 1.000 Kolleginnen und Kollegen finden wir neue Lösungen, um daran mitzuarbeiten, passende Antworten auf die vielfältigen Herausforderungen unserer Zeit zu finden. Wir tun...


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    Neues entdecken, Projekte vorantreiben, Verantwortung übernehmen: An der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) zählen wir auf Mitarbeitende, die genau dies tun. Gemeinsam mit unseren rund 1.000 Kolleginnen und Kollegen finden wir neue Lösungen, um daran mitzuarbeiten, passende Antworten auf die vielfältigen Herausforderungen unserer Zeit zu finden. Wir tun...


  • Sankt Augustin, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Hochschule Bonn-Rhein-Sieg Vollzeit

    Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie Ihre KarriereWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im International Office am Campus Sankt Augustin eine:nMitarbeiter:in für das Projekt "H-BRS Bridge to Success (B2S)" (d/m/w)Verantwortung und HerausforderungAls Mitarbeiter:in im Projekt "H-BRS Bridge to Success" werden Sie Teil eines dynamischen Teams...


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    Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie Ihre KarriereWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im International Office am Campus Sankt Augustin eine:nMitarbeiter:in für das Projekt "H-BRS Bridge to Success (B2S)" (d/m/w)Verantwortung und HerausforderungAls Mitarbeiter:in im Projekt "H-BRS Bridge to Success" werden Sie Teil eines dynamischen Teams...


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    Über das ProjektDas Projekt H-BRS Bridge to Success (B2S) ist ein wichtiger Bestandteil der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS). Ziel des Projekts ist es, die Zusammenarbeit zwischen Studierenden und Mitarbeitenden zu fördern und neue Lösungen für die Herausforderungen unserer Zeit zu finden.Aufgaben und VerantwortlichkeitenAls Projektmitarbeiter/in im...


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    Über das ProjektDas Projekt H-BRS Bridge to Success (B2S) ist ein wichtiger Bestandteil der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS). Ziel des Projekts ist es, die Zusammenarbeit zwischen Studierenden und Mitarbeitenden zu fördern und neue Lösungen für die Herausforderungen unserer Zeit zu finden.Aufgaben und VerantwortlichkeitenAls Projektmitarbeiter/in im...


  • Sankt Augustin, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Hochschule Bonn-Rhein-Sieg Vollzeit

    Projektmitarbeiter:in H-BRS Bridge to SuccessWir suchen eine motivierte und engagierte Person, die sich für die Herausforderungen des Projekts H-BRS Bridge to Success begeistern kann.Aufgaben:Unterstützung der Projektleitung bei der Abwicklung des Projektes B2SOrganisatorische Koordination von Veranstaltungen und NetzwerktreffenAdministrative Abwicklung...


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    Neues entdecken, Projekte vorantreiben, Verantwortung übernehmen: An der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) zählen wir auf Mitarbeitende, die genau dies tun. Gemeinsam mit unseren rund 1.000 Kolleg:innen finden wir neue Lösungen, um daran mitzuarbeiten, passende Antworten auf die vielfältigen Herausforderungen unserer Zeit zu finden. Wir tun dies,...


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    Mitarbeiter:in für das Projekt „H-BRS Bridge to Success (B2S)“ (d/m/w)»WIR BIETEN HERAUSFORDERUNGEN«»WIR BIETEN HERAUSFORDERUNGEN«Neues entdecken, Projekte vorantreiben, Verantwortung übernehmen: An der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) zählen wir auf Mitarbeitende, die genau dies tun. Gemeinsam mit unseren rund Kolleg:innen finden wir neue...


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    Mitarbeiter:in für das Projekt „H-BRS Bridge to Success (B2S)“ (d/m/w)»WIR BIETEN HERAUSFORDERUNGEN«»WIR BIETEN HERAUSFORDERUNGEN«Neues entdecken, Projekte vorantreiben, Verantwortung übernehmen: An der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) zählen wir auf Mitarbeitende, die genau dies tun. Gemeinsam mit unseren rund Kolleg:innen finden wir neue...


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    Mitarbeiter:in für das Projekt "H-BRS Bridge to Success (B2S)" (d/m/w)"WIR BIETEN HERAUSFORDERUNGEN WIR BIETEN HERAUSFORDERUNGEN"Neues entdecken, Projekte vorantreiben, Verantwortung übernehmen: An der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) zählen wir auf Mitarbeitende, die genau dies tun. Gemeinsam mit unseren rund Kolleg:innen finden wir neue Lösungen, um...


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    Mitarbeiter:in für das Projekt „H-BRS Bridge to Success (B2S)“ (d/m/w)»WIR BIETEN HERAUSFORDERUNGEN«»WIR BIETEN HERAUSFORDERUNGEN«Neues entdecken, Projekte vorantreiben, Verantwortung übernehmen: An der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) zählen wir auf Mitarbeitende, die genau dies tun. Gemeinsam mit unseren rund Kolleg:innen finden wir neue...


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    Neues entdecken, Projekte vorantreiben, Verantwortung übernehmen: An der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) zählen wir auf Mitarbeitende, die genau dies tun. Gemeinsam mit unseren rund 1.000 Kolleg:innen finden wir neue Lösungen, um daran mitzuarbeiten, passende Antworten auf die vielfältigen Herausforderungen unserer Zeit zu finden. Wir tun dies, damit...


  • Sankt Augustin, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Hochschule Bonn-Rhein-Sieg Vollzeit

    Projektmitarbeiter:in für H-BRS Bridge to SuccessWir bieten Herausforderungen für ambitionierte Persönlichkeiten, die sich für die Entwicklung von Lösungen für komplexe Probleme begeistern. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Gestaltung und Umsetzung von Projekten für die Hochschule Bonn-Rhein-Sieg beteiligt.Verantwortlichkeiten:Teilnahme an der...


  • Sankt Augustin, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Hochschule Bonn-Rhein-Sieg Vollzeit

    Projektmitarbeiter:in für H-BRS Bridge to SuccessWir bieten Herausforderungen für ambitionierte Persönlichkeiten, die sich für die Entwicklung von Lösungen für komplexe Probleme begeistern. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Gestaltung und Umsetzung von Projekten für die Hochschule Bonn-Rhein-Sieg beteiligt.Verantwortlichkeiten:Teilnahme an der...


  • Sankt Augustin, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Hochschule Bonn-Rhein-Sieg Vollzeit

    Projektmitarbeiter:in für H-BRS Bridge to SuccessWir bieten Herausforderungen für ambitionierte Mitarbeiter:innen an. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Entwicklung und Umsetzung von Projekten mitwirken, die die Zukunft der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg prägen.Verantwortlichkeiten:Teilnahme an Projektmeetings und -workshopsMitarbeit an der...


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    Projektmitarbeiter:in für H-BRS Bridge to SuccessWir bieten Herausforderungen für ambitionierte Mitarbeiter:innen an. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Entwicklung und Umsetzung von Projekten mitwirken, die die Zukunft der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg prägen.Verantwortlichkeiten:Teilnahme an Projektmeetings und -workshopsMitarbeit an der...


  • Sankt Augustin, Deutschland Hochschule Bonn-Rhein-Sieg Vollzeit

    Neues entdecken, Projekte vorantreiben, Verantwortung übernehmen: An der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) zählen wir auf Mitarbeitende, die genau dies tun. Gemeinsam mit unseren rund 1.000 Kolleg:innen finden wir neue Lösungen, um daran mitzuarbeiten, passende Antworten auf die vielfältigen Herausforderungen unserer Zeit zu finden. Wir tun dies,...


  • Sankt Augustin, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Hochschule Bonn-Rhein-Sieg Vollzeit

    Neue Herausforderungen annehmenWir suchen eine motivierte und engagierte Person, die sich für das Projekt H-BRS Bridge to Success begeistern kann. Als Teil unseres International Offices am Campus Sankt Augustin werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich für die internationale Zusammenarbeit und die Förderung von Studierenden aus aller Welt...


  • Sankt Augustin, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Hochschule Bonn-Rhein-Sieg Vollzeit

    Neue Herausforderungen annehmenWir suchen eine motivierte und engagierte Person, die sich für das Projekt H-BRS Bridge to Success begeistern kann. Als Teil unseres International Offices am Campus Sankt Augustin werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das sich für die internationale Zusammenarbeit und die Förderung von Studierenden aus aller Welt...

Referent:in Personalentwicklung, Employer Branding und Onboarding im Projekt PeP@H-BRS

vor 2 Monaten


Sankt Augustin, Deutschland Hochschule Bonn-Rhein-Sieg Vollzeit
Referent:in Personalentwicklung, Employer Branding und Onboarding im Projekt PeP@H-BRS (d/m/w)»WIR BIETEN HERAUSFORDERUNGEN«»WIR BIETEN
HERAUSFORDERUNGEN«Neues entdecken, Projekte vorantreiben, Verantwortung übernehmen: An der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) zählen wir auf Mitarbeitende, die genau dies tun. Gemeinsam mit unseren rund Kolleginnen und Kollegen finden wir neue Lösungen, um daran mitzuarbeiten, passende Antworten auf die vielfältigen Herausforderungen unserer Zeit zu finden. Wir tun dies, damit die H-BRS mit ihren mehr als Studierenden aus mehr als 100 Nationen in derzeit 40 Studiengängen noch besser wird. Nehmen Sie die Herausforderung an?Wir suchen ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt im Dezernat Personal am Campus Sankt Augustin eine:nReferent:in Personalentwicklung, Employer Branding und Onboarding im Projekt PeP@H-BRS (d/m/w)Ziel des im Rahmen des Bund-Länder-Programms "FH-Personal" vom BMBF geförderten Projektes "PeP@H-BRS" ist die Entwicklung und Umsetzung eines strategischen Konzeptes zur Gewinnung und Entwicklung professoralen Personals an der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg.Ihre Aufgaben:Sie
  • analysieren und definieren die Arbeitgeberin Marke der H-BRS und entwickeln passende Employer Branding-Strategien sowie Kampagnen.
  • sind in die Optimierung des Recruitingprozesses eingebunden, konzipieren und organisieren ein Pre- und Onboarding-Programm für die wissenschaftlich Beschäftigten.
  • bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen ein und zeigen Karrierewege für Wissenschaftler:innen auf.
  • entwickeln bedarfsorientierte Angebote zur Weiterbildung und Qualifizierung, z. B. Workshops zu Karrierewegen, zum Erwerb von Managementkompetenzen und Führungsqualitäten.
  • entwickeln und etablieren einen Monitoring- und Evaluationsprozess zu umgesetzten Maßnahmen.
Unsere Erwartungen:Sie
  • verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt im Bereich Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Human Resource Management, Psychologie oder in einem vergleichbaren Studiengang.
  • verfügen idealerweise über Erfahrung in der Konzipierung und Umsetzung von HR-Maßnahmen.
  • haben eine hohe Affinität zu Online-Medien und neuen digitalen Lösungen und bringen umfassende MS Office-Kenntnisse mit.
  • besitzen eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, sind flexibel, arbeiten gern im Team, denken strategisch und haben die Fähigkeit zum Networking.
Unser Angebot:Wir als Arbeitgeberin
  • bieten eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit: In einem modernen Umfeld in Teilzeit mit 27 Stunden und 53 Minuten wöchentlich, vergütet (je nach Qualifikation) bis zur Entgeltgruppe 12 TV-L und befristet bis zum
  • ermöglichen Verlässlichkeit: Die Bezahlung nach Tarifvertrag und eine betriebliche Altersvorsorge geben Ihnen heute und in Zukunft finanzielle Sicherheit. Sie haben 30 Tage Urlaub pro Jahr und der 24. Dezember, der 31. Dezember und der Rosenmontag sind zusätzlich arbeitsfrei.
  • gestalten Ihre Karriere: Wir legen großen Wert auf Ihre berufliche und persönliche Entwicklung. Die Aufgaben sind spannend und vielfältig. Dazu bieten wir Ihnen eine Vielzahl an Fort- und Weiter­bil­dungs­möglichkeiten. Sie arbeiten dabei in einer innovativen und dynamischen Wissen­schafts­ein­richtung, an der Menschen mit verschiedensten beruflichen und kulturellen Hintergründen tätig sind. Zusätzlich haben Sie auch als Beschäftigte die Möglichkeit, an einem über Erasmus geförderten Auslandsaufenthalt teilzunehmen.
  • setzen uns für Work-Life-Balance und Gesundheit ein: Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten und familiengerechte Arbeitsbedingungen. Unser umfassendes Gesundheitsprogramm fördert Fitness und Entspannung – sogar während Ihrer Arbeitszeit.
  • leben Werte und Miteinander: Wir arbeiten gemeinsam an Lösungen. Nachhaltigkeit ist für uns mehr als ein Wort. Als Forschungs- und Bildungseinrichtung widmen wir uns den aktuellen globalen Themen, übernehmen gesellschaftliche Verantwortung und fördern dabei Innovationen.
Die H-BRS macht sich stark für Chancengleichheit und Diversität. Wir wünschen uns daher ein aus­ge­wo­genes Geschlech­ter­verhältnis an unserer Hochschule. Die H-BRS ist eine zertifizierte familiengerechte Hochschule – und stolz darauf. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen sind Teil unserer Hochschule – Inklusion ist uns ein wichtiges Anliegen.Bitte bewerben Sie sich direkt über den Monster-Bewerben-Button.Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Elke Kitzelmann per E-Mail an Fragen zur Gleichstellung und zur familiengerechten Hochschule beantwortet Ihnen die Gleichstellungsbeauftragte Dr. Barbara Hillen-Haas unter .Werden Sie Teil der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (H-BRS) und bewerben Sie sich jetzt über unser Onlineformula...