Sachbearbeiterin (m/w/d) im Bereich Haushalt/Fördermittel

vor 1 Monat


Rüsselsheim, Groß-Gerau (Kreis), Deutschland Stadt Rüsselsheim am Main Vollzeit

Werden Sie Teil unseres Teams in einer tollen Stadt, die viel zu bieten hat. Rüsselsheim hat zurzeit rund 67.000 Einwohnerinnen und Einwohner und wächst stetig. Neben attraktiven und vielfältigen Kultur- und Freizeitangeboten können wir auch beim Thema Kinderbetreuung und Schulen punkten. Mitten im Rhein-Main-Gebiet sind wir bestens mit der Bahn und dem Auto zu erreichen.

Im Fachbereich Bildung und Betreuung ist ab sofort befristet für die Dauer der Elternzeit einer Mitarbeiterin bis zum 25.03.2026 folgende Stelle zu besetzen:

Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Bereich Haushalt/Fördermittel

(EG 9 c TVöD, wö. AZ 39 Std.)
Kennz. 2345

Der Fachbereich Bildung und Betreuung ist für die Kindertagesbetreuung, die Schulen, die Schul­sozial­arbeit, die Jugendförderung und die Ganztagsbetreuung in der Stadt Rüsselsheim am Main zuständig. Der Fachbereich besteht aus sechs Bereichen. Die ausgeschriebene Stelle ist dem Bereich Haus­halt/Fördermittel zugeordnet und befasst sich mit der Abwicklung von Fördermitteln für die städtischen, freien und konfessionellen Kindertagesstätten in der Stadt Rüsselsheim am Main.


Aufgaben

  • Sie bearbeiten Zuschüsse des Bundes, des Landes und der Stadt für die Durchführung der Kinderbe­treuung, die Weiterbewilligung von Zuschüssen an freie und konfessionelle Träger*innen. Dazu erstellen Sie die erforderlichen Verwendungsnachweise und bearbeiten ggf. anfallende Rückforderungen.
  • Bei Bedarf bereiten Sie entsprechende Beschlüsse für die politischen Gremien vor.
  • Sie bearbeiten Angelegenheiten der konfessionellen und freien Träger in der Kinder­tages­betreuung im Rahmen der Betriebskostenförderung und dem Abschluss von Verträgen vor.
  • Sie arbeiten bei der Haushaltsplanung mit und überwachen die Produkte und Kostenstellen der Kinderbetreuung.
  • Sie sind für die ordnungsgemäße Erfassung von Ein- und Auszahlungen, Erträgen und Aufwendungen im Newsystem® zuständig.
  • Sie bearbeiten Auftragsvergaben für Investitionen, insbesondere bei Ausstattung von Einrichtungen.
  • Sie stellen relevante Daten und Fakten für Statistiken, Berichte und Vorlagen zusammen.

Profil

  • einer abgeschlossenen bzw. mindestens begonnenen Ausbildung als Verwaltungs­fach­wirt*in oder einer vergleichbaren Qualifikation.
  • Ihren guten Kenntnissen im Haushaltsrecht, in der Abwicklung von Fördermitteln und Zuschüssen.
  • Ihren Anwendungserfahrungen in der Finanzsoftware Newsystem®.
  • Ihren sicheren Kenntnissen von MS Office- Anwendungen, insbesondere Excel®.
  • Ihrer selbstständigen Arbeitsweise und Ihrer guten Kommunikationsfähig.
  • Ihrem Interesse und Ideen an der Mitarbeit zur Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen im Arbeitsfeld.
  • Ihrem freundlichen Auftreten und Ihrem Verhandlungsgeschick.

Wir bieten

  • motivierte Teamarbeit.
  • spannende Tätigkeiten.
  • familienfreundliche Arbeitsbedingungen und flexible/gleitende Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten.
  • sehr gutes Arbeitsklima in einem engagierten Fachbereich.
  • vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten.
  • Job-Ticket-Premium im gesamten RMV-Gebiet inkl. Mitnahmeregelung1,
  • zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse Darmstadt.
  • Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD).

Wir fördern die Gleichberechtigung von Frauen und Männern und unterstützen die Verein­barkeit von Beruf und Familie. Die Vollzeitstelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden.

Die Stadt Rüsselsheim am Main ist der „Charta der Vielfalt“ beigetreten und fördert alle Mit­ar­bei­tenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorur­teils­frei. Alle Bewerbungen - unab­hän­gig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Her­kunft, Religion und Weltanschauung, Behin­de­rung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtliche Identität - werden begrüßt. Bewer­bun­gen von Menschen mit Migrations­hinter­grund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Inklusionsvereinbarung.


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