Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Senior HR Business Partner DACH - Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen - Douglas GmbH
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Senior HR Business Partner international
vor 2 Wochen
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Michael Page VollzeitBeschreibung der StelleWir suchen im Rahmen einer klassischen Nachbesetzung einen Senior HR Business Partner DACH (m/w/d) am Standort Düsseldorf.Über unseren MandantenUnser Mandant ist ein internationales führendes MedTech-Unternehmen mit einer starken Präsenz in der Region DACH.VerantwortlichkeitenUnterstützung der Geschäftsleitung bei der Entwicklung...
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Senior HR Business Partner international
vor 2 Wochen
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Michael Page VollzeitBeschreibung der StelleWir suchen im Rahmen einer klassischen Nachbesetzung einen Senior HR Business Partner DACH (m/w/d) am Standort Düsseldorf.Über unseren MandantenUnser Mandant ist ein internationales führendes MedTech-Unternehmen mit einer starken Präsenz in der Region DACH.VerantwortlichkeitenUnterstützung der Geschäftsleitung bei der Entwicklung...
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Senior HR Business Partner
vor 1 Tag
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Schneider Electric GmbH VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der unsere Geschäftsbereiche strategisch unterstützt und unsere Mitarbeiter entwickelt.HauptraumfelderBeratung von Führungskräften und Mitarbeitern in Einzelfragen und wichtigen HR-ProzessenArbeit an lokalen und globalen strategischen HR-ProjektenVerbindung der globalen Organisation...
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Senior HR Business Partner
vor 1 Tag
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Schneider Electric GmbH VollzeitJobbeschreibungWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der unsere Geschäftsbereiche strategisch unterstützt und unsere Mitarbeiter entwickelt.HauptraumfelderBeratung von Führungskräften und Mitarbeitern in Einzelfragen und wichtigen HR-ProzessenArbeit an lokalen und globalen strategischen HR-ProjektenVerbindung der globalen Organisation...
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Senior HR Business Partner
vor 2 Wochen
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Schneider Electric GmbH VollzeitBeschreibung der PositionWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der sich auf die Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern in strategischen HR-Projekten spezialisiert hat. Der Kandidat sollte über umfassendes Wissen über arbeits-, betriebsverfassungsrechtliche und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen verfügen und...
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Senior HR Business Partner
vor 2 Wochen
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Schneider Electric GmbH VollzeitBeschreibung der PositionWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner, der sich auf die Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern in strategischen HR-Projekten spezialisiert hat. Der Kandidat sollte über umfassendes Wissen über arbeits-, betriebsverfassungsrechtliche und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen verfügen und...
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Senior HR Business Partner
vor 22 Stunden
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Connecting Experts VollzeitSenior Human Resources GeneralistConnecting Experts is seeking a highly skilled Senior Human Resources Generalist to contribute to the success of our Machinery Manufacturing Company client.Key Responsibilities:Develop and implement HR strategies to drive business growth and improve employee engagementCollaborate with senior leaders to design and implement...
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Senior HR Business Partner
vor 23 Stunden
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Connecting Experts VollzeitSenior Human Resources GeneralistConnecting Experts is seeking a highly skilled Senior Human Resources Generalist to contribute to the success of our Machinery Manufacturing Company client.Key Responsibilities:Develop and implement HR strategies to drive business growth and improve employee engagementCollaborate with senior leaders to design and implement...
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Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Coolblue VollzeitJobbeschreibungAls Senior HR Business Partner bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter bei CoolblueLiefert sowie für die damit verbundenen HR-Themen. Hierzu gehören:Hauptherausforderungen:Die Weiterentwicklung von Gehaltsstrukturen und der Förderung interner MitarbeiterentwicklungDie Ausarbeitung von Policies, die den...
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Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Coolblue VollzeitJobbeschreibungAls Senior HR Business Partner bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter bei CoolblueLiefert sowie für die damit verbundenen HR-Themen. Hierzu gehören:Hauptherausforderungen:Die Weiterentwicklung von Gehaltsstrukturen und der Förderung interner MitarbeiterentwicklungDie Ausarbeitung von Policies, die den...
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Senior People Partner
vor 1 Woche
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Boston Scientific VollzeitBoston Scientific - Ihre Karriere-PartnerinWir suchen einen erfahrenen Senior People Partner, der unsere Human Resources-Abteilung in der DACH-Region unterstützt. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Entwicklung und Umsetzung von Personal- und Organisationsstrategien mitwirken.Ihre Aufgaben:HR-Beratung und -Unterstützung in der gesamten...
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Senior People Partner
vor 1 Woche
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Boston Scientific VollzeitBoston Scientific - Ihre Karriere-PartnerinWir suchen einen erfahrenen Senior People Partner, der unsere Human Resources-Abteilung in der DACH-Region unterstützt. Als Teil unseres Teams werden Sie an der Entwicklung und Umsetzung von Personal- und Organisationsstrategien mitwirken.Ihre Aufgaben:HR-Beratung und -Unterstützung in der gesamten...
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Senior HR Business Partner M/W/D
Vor 6 Tagen
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Coolblue VollzeitSenior HR Business Partner (m/w/d) bei CoolblueAls Senior HR Business Partner (m/w/d) bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter bei CoolblueLiefert sowie für die damit verbundenen HR-Themen. Du bist Sparring Partner der verschiedenen Abteilungen innerhalb von Coolblue in Deutschland und den Niederlanden.Deine AufgabenAnalysieren...
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Senior HR Business Partner M/W/D
Vor 6 Tagen
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Coolblue VollzeitSenior HR Business Partner (m/w/d) bei CoolblueAls Senior HR Business Partner (m/w/d) bist du verantwortlich für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter bei CoolblueLiefert sowie für die damit verbundenen HR-Themen. Du bist Sparring Partner der verschiedenen Abteilungen innerhalb von Coolblue in Deutschland und den Niederlanden.Deine AufgabenAnalysieren...
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Führungskräfte-Partner für die DACH-Region
vor 2 Wochen
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Boston Scientific VollzeitBoston Scientific - Ein Unternehmen, das das Leben durch innovative medizinische Lösungen verändert. Wir suchen einen Senior People Partner, der unsere DACH-Region als HR-Business-Partner unterstützt. In dieser Rolle werden Sie Teil eines leistungsstarken Teams sein, das sich auf die Entwicklung und Umsetzung effektiver Personal- und...
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Führungskräfte-Partner für die DACH-Region
vor 2 Wochen
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Boston Scientific VollzeitBoston Scientific - Ein Unternehmen, das das Leben durch innovative medizinische Lösungen verändert. Wir suchen einen Senior People Partner, der unsere DACH-Region als HR-Business-Partner unterstützt. In dieser Rolle werden Sie Teil eines leistungsstarken Teams sein, das sich auf die Entwicklung und Umsetzung effektiver Personal- und...
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Senior HR Business Partner international
vor 2 Wochen
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Michael Page VollzeitÜber die StelleWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner für unsere Niederlassung in Düsseldorf. Als wichtiger Teil unseres internationalen Teams werden Sie sich auf die strategische Personalentwicklung und die Entwicklung von Führungskräften konzentrieren.Unser MandantUnser Mandant ist ein führendes MedTech-Unternehmen mit internationaler...
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Senior HR Business Partner international
vor 2 Wochen
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Michael Page VollzeitÜber die StelleWir suchen einen erfahrenen Senior HR Business Partner für unsere Niederlassung in Düsseldorf. Als wichtiger Teil unseres internationalen Teams werden Sie sich auf die strategische Personalentwicklung und die Entwicklung von Führungskräften konzentrieren.Unser MandantUnser Mandant ist ein führendes MedTech-Unternehmen mit internationaler...
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Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Coolblue VollzeitJobbeschreibungAls Senior HR Business Partner bist du für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter bei Coolblue verantwortlich. Du bist für alle strategischen HR-Themen innerhalb von Coolblue's Auslieferungsabteilung in Deutschland mitverantwortlich.VerantwortlichkeitenWeiterentwicklung von GehaltsstrukturenFörderung interner...
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Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Coolblue VollzeitJobbeschreibungAls Senior HR Business Partner bist du für die Weiterentwicklung aller Mitarbeiter bei Coolblue verantwortlich. Du bist für alle strategischen HR-Themen innerhalb von Coolblue's Auslieferungsabteilung in Deutschland mitverantwortlich.VerantwortlichkeitenWeiterentwicklung von GehaltsstrukturenFörderung interner...
Senior HR Business Partner DACH
vor 4 Monaten
DOUGLAS ist der führende Omnichannel-Anbieter für Premium-Beauty in Europa. Das Unternehmen inspiriert seine Kund*innen, ihre eigene Art von Schönheit zu leben, indem es ein einzigartiges Sortiment online und in rund 1.850 Geschäften anbietet. DOUGLAS ist der Partner der Wahl für Brands und bietet ein ausgewähltes Sortiment exklusiver Marken sowie eigener Unternehmensmarken. Das Sortiment umfasst Düfte, Make-up, Hautpflege, Haarpflege, Accessoires sowie Beauty-Dienstleistungen. Die Stärkung der erfolgreichen Omnichannel-Positionierung und die konsequente Weiterentwicklung des Kund*innenerlebnisses stehen im Mittelpunkt der Unternehmensstrategie „Let it Bloom – DOUGLAS 2026″. Das erfolgreiche Geschäftsmodell stützt sich auf DOUGLAS‘ Omnichannel-Angebot, die führenden Marken und die Datenkompetenz. Im Geschäftsjahr 2022/23 erwirtschaftete DOUGLAS einen Umsatz von 4,1 Milliarden Euro und beschäftigte europaweit rund 18.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Aufgaben
- Interne Beratungsfunktion für Führungskräfte und Mitarbeitende entlang des gesamten Employee Lifecycles
- Verantwortung als Sparringspartner für unsere Fachbereiche der DACH Organisation in allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten
- Steuerung der Personal- und Gehaltsplanung in Zusammenarbeit mit dem Group Compensation & Benefits Team
- Umsetzung von HR Projekten in der DACH Region sowie Teilnahme an europaweiten Projekten
- Konzeptentwicklung und Begleitung verschiedener Maßnahmen im Retention Management
- Begleitung und Unterstützung von Change- und Transformationsprozessen
Profil
- Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem oder geisteswissenschaftlichem Schwerpunkt
- Mehrjährige relevante Berufserfahrung als HR Business Partner*in, idealerweise in einem internationalen Umfeld und/oder Matrix Strukturen
- Erfahrung mit Change-Prozessen, in der Begleitung von Internationalisierung und der Etablierung von Strukturen
- Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Exzellentes Stakeholdermanagement & Wille, Innovation voranzutreiben
- Du begegnest Change Prozessen mit Pragmatismus, effektiven Lösungsstrategien & einer Passion für di gitale Prozesse
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
- Deine persönliche Weiterentwicklung: Wir möchten, dass du mit uns wächst. Werde Teil unseres Mentoring-Programms, nutze unsere E-Learning-Plattformen und profitiere von vielen weiteren persönlichen
- Entwicklungsmöglichkeiten.Offene Feedbackkultur: Halbjahresgespräche & Performance Reviews (#DOUGLASDialogue)
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Du möchtest ein hybrides Arbeitsmodell? Wir bieten einen Ausgleich zwischen mobilem Arbeiten und Office Tagen in einem kollaborativen Umfeld. (ca. 8 Tage/Monat)
- Cherry on top: Du bekommst unseren Mitarbeiter*innenrabatt sowohl online als auch im Geschäft. On top bekommst du weitere Rabattmöglichkeiten dank unserer Corporate Benefits.
- Du magst Fitness? Dann ist unsere Laufgruppe und unser Gympass genau das Richtige für dich.
- Inhouse Kantine & Bistro, sowie kostenlose Getränke
- Ein positives und motivierendes Umfeld & das Feiern von Erfolgen bei regelmäßigen Company Events wie z.B. DOClub, Sommerfest, Women`s Day, etc
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