Projektmitarbeiter in mit Schwerpunkt IT-Koordination

Kennung 332502 Anzahl Stellen 1 Umfang 100 % (38,7 h) Vergütung EG 13 Beginn baldmöglichst Bewerbungsfrist 05.01.2026 Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Fachlicher Ansprechpartner Helge Petersen Verwaltung Ansprechpartner in Inken Alsen Wir bieten: einen Arbeitsplatz in einem wertschätzenden und kollegialen Umfeld sichere Vergütung nach Tarif Flexible Arbeitszeiten inkl. der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie die Möglichkeit zu fachlichen Fortbildungen die kostenlose Teilnahme an Sprachkursen an der EUF Ticketermäßigungen im Personennahverkehr (Job-Ticket) An der Europa-Universität Flensburg im Zentrum für Informations- und Medientechnologien (ZIMT) ist eine Stelle als Projektmitarbeiter in mit Schwerpunkt IT-Koordination (d/m/w) vorerst befristet bis zum 30.09.2029 zu besetzen. Bei erfolgreicher Zwischenevaluation durch die Mittelgeberin ist eine Verlängerung bis zum 30.09.2031 möglich. im Umfang einer Vollzeitstelle zu besetzen. Die Stelle ist vorerst für knapp 4 Jahre bis zum 30.09.2029 befristet. Bei erfolgreicher Zwischenevaluation durch die Mittelgeber ist eine Verlängerung um zwei Jahre (bis zum 30.09.2031) möglich. Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Die Europa-Universität Flensburg (EUF) ist maßgeblich in zwei strategische, innovative Projekte eingebunden: EMERGE und i2L (Innovation Learning Lab). o EMERGE ist eine EU-geförderte Hochschulallianz mit acht Partneruniversitäten, die die Mobilität von Studierenden, Lehrenden und Beschäftigten verbessern und die Wettbewerbs-fähigkeit peripher gelegener Hochschulen stärken soll. o I2L wird von der Stiftung Innovation in der Hochschullehre gefördert und bietet einen kreativen Entwicklungsraum für neue Formen des Lehrens und Lernens. Ziel ist es, innovative Lehrprojekte methodisch, didaktisch und technisch zu unterstützen. Für beide Projekte sind zentrale IT-Aufgaben zu bewältigen, unter anderem die Verknüpfung von Campus-Management-System, Lernplattformen und weiteren Projektplattformen, um eine funktionale Infrastruktur für effiziente Datenprozesse zu schaffen. Ihre Aufgaben: Strategische IT-Koordination Zentraler Ansprechpartnerin für alle IT-Belange der EUF in den o.g. Projekten Planung, Abstimmung und Fortschreibung der IT-Projektpläne auf Basis der Gesamtziele Vertretung der EUF in internen und internationalen Projektgremien Architektur, Integration & Prozesse Konzeption und Steuerung der Gesamtarchitektur: u.a. Anbindung an Hochschulsysteme wie Campus-Management-System, Lernplattformen, Authentifizierung (SSO/Shibboleth) Modellierung und Optimierung von Geschäftsprozessen Koordination von Tests, Systemintegration und Inbetriebnahme Bedarfsmanagement, Dienstleister & Reporting Erhebung und Priorisierung von IT-Anforderungen Dokumentation technischer Entscheidungen und Aufbereitung für Förder- und Projektberichte Steuerung externer Dienstleister von Ausschreibung bis Abnahme Ihr Profil: Abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL, Projektmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang oder ein Bachelorabschluss mit relevanten Erfahrungen Grundkenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement Erste Erfahrungen in der Modellierung von Prozessen (z. B. BPMN, Swimlanes o. ä.) Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eigenständige Arbeitsweise Sehr gute Englischkenntnisse (mindestens Niveau B2) Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B2, besser C2) Besonders freuen wir uns über: Erste Kenntnisse in Datenmanagement und Schnittstellenkoordination Berufserfahrung im Hochschulkontext Auch motivierte Absolvent innen sind ausdrücklich eingeladen, sich zu bewerben Die Europa-Universität Flensburg möchte in ihren Beschäftigungsverhältnissen die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen fördern. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen Gleichgestellten werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Europa-Universität Flensburg strebt in allen Beschäftigtengruppen ausgewogene Geschlechterrelationen an. Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal