Gesundheits- Und Krankenpflegehelfer

**Informationen über die Einrichtung**:
**Die GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH** mit Sitz in Schwetzingen ist ein Verbund von vier Kliniken mit angeschlossener Apotheke, drei geriatrischen Rehabilitationskliniken, drei medizinischen Versorgungszentren sowie einem Seniorenzentrum und zwei Betreuungszentren. Insgesamt verfügen die GRN und ihre Tochtergesellschaften über rund 1.600 Betten bzw. Plätze und beschäftigen über 3.500 Mitarbeitende in der Metropolregion Rhein-Neckar. Die GRN bieten medizinische und pflegerische Kompetenz aus einer Hand. Alleiniger Gesellschafter der GRN ist der Rhein-Neckar-Kreis, die wirtschaftliche Verantwortung liegt bei der GRN-Geschäftsführung.

Die **GRN-Klinik Schwetzingen**, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, ist ein Krankenhaus der Grund
- und Regelversorgung mit 277 Planbetten, die sich auf die Abteilungen Anästhesie und Intensivmedizin, Innere Medizin I und II, Altersmedizin, Akutgeriatrie, Allgemein
- und Viszeralchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Gynäkologie und Geburtshilfe sowie Wirbelsäulenchirurgie verteilen. Daneben gibt es Belegabteilungen in den Fachbereichen HNO, Hand
- und Plastische Chirurgie. Jährlich erblicken hier knapp 800 Babys das Licht der Welt. Die Klinik gehört zum Verbund der GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH.

**Die GRN-Klinik Schwetzingen eröffnet 2. Halbjahr des Jahres 2023 eine Privatstation mit 22 interdisziplinär belegbaren Betten. Hierfür suchen wir Gesundheits
- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) in Voll
- oder Teilzeit.**

Ihre Aufgaben
- Pflegerische Betreuung unserer stationären Patienten
- Umsetzung der hausinternen Standards
- Teilnahme am internen Fortbildungsprogramm

Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits
- und Krankenpflegehelfer (m/w/d)
- Bereitschaft zur engagierten Mitarbeit in der patientenorientierten Grundversorgung
- Organisationsgeschick
- Bereitschaft zur Teilnahme an allen Schichtformen
- Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln
- Berufsgruppenübergreifende Kooperations
- und Teamfähigkeit
- Aufgeschlossenheit für Neuerungen und Entwicklungen

Wir bieten
- **Die Möglichkeit am Aufbau** einer neuen Station maßgeblich mitzugestalten
- neue, sehr schöne Räumlichkeiten
- **Attraktive Vergütungen**, nach TVöD inklusive zusätzlicher Altersversorgung und Jahressonderzahlung
- **Strukturierte Einarbeitung**, für eine ideale Vorbereitung und einen stressfreien Start in die neuen Aufgaben
- **Flexibles Arbeitszeitkonto** und Langzeitarbeitskonto sowie eine mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung
- **Wertschätzung und Familienbewusstsein, **so bieten wir u.a. Bezuschussung von Kinder
- und Ferienbetreuung
- **Ein Zuschuss von 30 € **zum Job-Ticket für den öffentlichen Nahverkehr
- **Unterstützung von Entwicklungsmöglichkeiten** und Förderung Ihrer Stärken innerhalb der Klinik sowie Zugang zum multimedialen Fortbildungskonzept Certified Nursing Education (CNE)
- **Zukunftssicherer Arbeitsplatz **mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgabengebieten
- **Engagement und Kreativität **werden in einem offenen und professionellen Team umgesetzt
- **Betriebliches Gesundheitsmanagement **im gesamten GRN-Verbund mit unterschiedlichen Angeboten
- **Mitarbeiterrabatte **bei zahlreichen Shops und Marken
- **Company Bike** - Fahrradleasing

Für nähere Auskünfte zu dieser Stelle steht Ihnen Herr Jens Scheurich, Pflegedienstleiter (Tel.: , gerne zur Verfügung.
_Vor Aufnahme einer Tätigkeit muss gem. - 23a i.V.m. - 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz gegen Masern oder eine Immunität gegen Masern nachgewiesen werden (Anwendungsbereich Geburtsjahrgänge ab _

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