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Gleichstellungsbeauftragte
vor 1 Woche
Als eigenständiges Sachgebiet ist die Leitstelle zur Gleichstellung von Frauen und Männern dem städtischen Rechtsamt zugeordnet. Die Gleichstellungsbeauftragte leitet das Sachgebiet eigenverantwortlich. In ihrer Doppelfunktion ist sie sowohl für die gleichstellungspolitischen Belange der städtischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter als auch für die der Pforzheimer Bürgerinnen und Bürger zuständig. Die Gleichstellungsbeauftragte wird in ihren Aufgaben durch eine Fachkraft für Konzeptentwicklung, Projekt- und Öffentlichkeitsarbeit und eine Fachkraft im Sekretariat unterstützt. Die Berufung der Gleichstellungsbeauftragten erfolgt durch den Gemeinderat der Stadt Pforzheim.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Rechtsamt eine
Gleichstellungsbeauftragte
Wir bieten Ihnen einen vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, sich engagiert mit neuen Fragestellungen zu beschäftigen und eigene Akzente zu setzen. Bei Vorliegen der persönlichen und fachlichen Voraussetzungen ist eine Vergütung bis Entgeltgruppe 13 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 13 LBesGBW möglich.
Die Position der Gleichstellungsbeauftragten ist im Rahmen einer Nachfolgeregelung neu zu besetzen.
DAS AUFGABENGEBIET
Nach dem geltenden Chancengleichheitsgesetz des Landes Baden-Württemberg wirken die Beauftragten nach
- 25 behördenintern auf die Gleichberechtigung von Frauen und Männern in Familie, Beruf und Verwaltung hin. Neben diesen behörden-internen Aufgaben obliegt es ihnen auch die gesellschaftliche Position der Frauen zu stärken und zu fördern.
- eigenverantwortliche Strategie- und Konzeptentwicklung
- Personal- und Budgetverantwortung
- Projektentwicklung, Projektmanagement
- Vertretung der Stadt Pforzheim u.a. bei örtlichen sowie überregionalen Gremien und Institutionen
- Beratung von Einzelpersonen, Institutionen und Organisationen
- Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit
- Zusammenarbeit mit Verbänden, Netzwerken und Interessensvertretungen
SIE VERFÜGEN ÜBER
- ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Master, Diplom) im Bereich Politik-, Sozial -oder Verwaltungswissenschaften oder vergleichbar
- weitreichende Erfahrungen im Bereich der Frauen- und Gleichstellungsarbeit und vertiefte Kenntnisse der Geschlechterforschung
- Fähigkeit zu intersektionalem Denken und Handeln
- strategisches und analytisches Denkvermögen verbunden mit einer strukturierten und zielorientierten Vorgehensweise
- hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Entscheidungs-, Verantwortungs- und Durchsetzungsstärke
- die Bereitschaft, die Verwaltung zielorientiert in vertrauensvoller, offener Zusammenarbeit mit der Verwaltungsspitze, mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und den gewählten Gremien im Sinne eines modernen Dienst-leistungsbetriebes aktiv weiterzuentwickeln
- Erfahrung in Führungspositionen, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung, und ausgeprägte Führungskompetenz erweisen sich als vorteilhaft
- mitarbeitendenorientierte moderne Personalentwicklung mit einem breiten Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten für Fach- und Führungskarriere
- hervorragende Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile Arbeit (tätigkeitsabhängig), Unterstützung bei der Kinderbetreuung und einiges mehr
- vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- geförderte umweltfreundliche Mobilitätsangebote vom Job-Rad bis zum kostenfreien Deutschlandticket
- wertvolle und sinnstiftende Tätigkeiten für die Stadt und ihre Bürgerinnen und Bürger; werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
Ihre Bewerbung Richten Sie Bitte Entweder Online Oder Schriftlich Bis Spätestens Unter Angabe Der Kennziffer An
Stadt Pforzheim
- Personal- und Hauptamt
- 75158 Pforzheim
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Gleichstellungsbeauftragte
vor 3 Wochen
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Gleichstellungsbeauftragte (W/m/d)
vor 2 Wochen
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