Englischsprachige Gruppenleitung

Auf Sie warten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierenden Arbeitsumfeld. Wir suchen kreative und verantwortungsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die über den Horizont hinausblicken. p>

In unserer Abteilung Betriebsorganisation und Informationstechnologie suchen wir für unsere Gruppe IT-Betrieb zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Gruppenleitung IT-Betrieb (m/w/d)
Ihr Aufgabengebiet

• Führung und Weiterentwicklung der Gruppe IT-Betrieb
• Weiterentwicklung und Umsetzung von Prozessen im IT-Betrieb
• Sicherstellung des alltäglichen Betriebs und laufende Aktualisierung der eingesetzten Hard- und Software
• Erweiterung und Neukonzeptionierung von cloudbasierten Diensten
• Management der Microsoft-, Linux- und VMware-Umgebung
• Konzeption und Durchführung von IT-Projekten
• Weiterentwicklung der vorhandenen Infrastruktur
• Gewährleistung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen

Ihr Profil

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine gleich­wertige Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung und Führungserfahrung
• Organisations- und Projektmanagementfähigkeiten
• Sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen und gute Englischkenntnisse
• Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick, verbunden mit der notwendigen Portion Durchsetzungsvermögen
• Fachspezifische Kenntnisse:
  • Erfahrung im Microsoft Umfeld (on premise und M365)
  • Erfahrung in der Servervirtualisierung (VMWare)
  • Erfahrung im Linux-Umfeld
  • Erfahrung mit SQL-Datenbanksystemen
  • Erfahrung im Storage-Bereich (SAN, NAS)
  • Grundlagen der Netzwerktechnik
  • Kenntnisse im Bereich SAP-Administration

Wir bieten Ihnen

• Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben mit hohem Maß an Gestaltungsspielraum
• Positives Arbeitsumfeld in einem engagierten Team
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und attraktive Urlaubsregelung zur optimalen Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben
• Leistungsgerechte Vergütung im Rahmen der Kirchlichen Dienstvertragsordnung (KDO), zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
• Soziale Leistungen wie bspw. "9 €-Ticket der EZVK" für den ÖPNV und finanzielle Unterstützungen von Mitarbeitenden mit Kindern/ pflegenden Angehörigen
• Individuelle Förderung und berufliche interne und externe Weiter­bildungs- und Qualifizierungsangebote
• Vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung sowie bezuschusste Kantine und kostenfreie Getränke, Obst und Eis

Das sind wir

Die Evangelische Zusatzversor­gungskasse EZVK gehört zu den großen Pensionskassen in Deutschland. Seit mehr als 50 Jahren sichern wir als Non-Profit-Unternehmen die betriebliche Altersversorgung für die Mitar­beitenden kirchlicher und diako­nischer Einrichtungen mit leis­tungs­starken Versicherungslö­sungen. 000 Versicherte, beschäftigt beispiels­weise in Krankenhäusern, Kinder­gärten, Kirchen und sozialen Ein­richtungen. Als kirchliche Anstalt des öffentlichen Rechts legen wir dabei besonderen Wert auf die ethische, ökologische und soziale Nachhaltigkeit unserer Investitionen.

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