Stagiaire recruiter

Bereits seit 2004 vertrauen zahlreiche renommierte B2B-Kunden aus dem Mittelstand und dem Konzernumfeld auf reputatio als Innovationsgeber, Infrastrukturdienstleister und strategisches IT-Beratungsunternehmen mit individuellen Lösungen im Bereich der Telekommunikation und Information.
Verstärken Sie Ihr neues Team als Recruiter (m/w/d) in Teilzeit bei uns als Top-Arbeitgeber im Raum Pforzheim. Von der Bedarfsmeldung der Fachabteilung bis zum erfolgreichen Onboarding verantworten Sie den gesamten Recruiting-Prozess und begleiten Bewerber auf Ihrem Weg zu ihrem interessen- und fähigkeitsoptimierten Platz im Team.
Ihnen obliegt die Vorselektion der Bewerber, die Planung und Durchführung von Bewerbungsgesprächen gemeinsam mit dem Fachbereich sowie die Koordination und Vorbereitung von Probearbeitstagen oder Probeaufgaben.
Neue Mitarbeiter begleiten Sie als Onboarding-Pate, erarbeiten gemeinsam mit der Fachabteilung passende Einarbeitungspläne und sorgen für die Durchführung regelmäßiger Feedbackgespräche
Erfolgreich abgeschlossenes, betriebswirtschaftliches Studium idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation, alternativ eine ähnliche Ausbildung mit entsprechender Arbeitserfahrung
Erste Berufserfahrung im Bereich Recruiting
Sicherer Umgang mit MS-Office, Kenntnisse eines Bewerbermanagementsystems von Vorteil
Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise gute Englischkenntnisse
Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; idealerweise gute Englischkenntnisse
Unbefristete Festanstellung bei attraktiver Bezahlung in einer krisensicheren Branche
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Home Office
Gut erreichbarer Arbeitsplatz mit hochwertigster Arbeitsausstattung in traumhafter Jugendstilvilla
Unvergessliche Teamevents
Begleitung durch einen Onboarding-Paten während der Probezeit
Für Ihre berufliche Weiterentwicklung:

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Flache Hierarchien und kurze Dienstwege, die eine aktive Mitgestaltung der eigenen Arbeit ermöglichen und die Chance bieten, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen
JobRad-Leasing

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