Accountmanagerin Fach- und Brachenvertrieb im Außendienst

Referenzcode: 5897
Gesellschaft: TÜV Rheinland Akademie GmbH

Die Begeisterung für zukunftsweisende Lösungen teilen wir mit über Menschen rund um den Globus. Bei TÜV Rheinland können Sie Ihr Wissen eigenverantwortlich einbringen und sich dabei persönlich immer weiter entwickeln. Wir sind ein Team aus hochqualifizierten Expertinnen und Experten, die sich verantwortungsvollen Herausforderungen stellen, um das Leben mit wertvollen Leistungen zu bereichern. Und wir alle lieben, was wir tun. Wenn auch Sie Ihre Talente sinnstiftend einbringen möchten, kommen Sie zu TÜV Rheinland. Nutzen wir diese vielfältigen Möglichkeiten und machen wir uns gemeinsam auf zu neuen Zielen.
Aufgaben

Die TÜV Rheinland Akademie GmbH ist Teil des Unternehmensbereichs Academy & Life Care. Wir unterstützen Menschen dabei, ihre Ziele auf dem Arbeitsmarkt zu erreichen - und so langfristig beruflich voranzukommen. Mit Beratungs- und Bildungsangeboten in ganz Deutschland.

Genau Deins? Komm ins Team

• Als Field Sales Executive bei TÜV Rheinland bist Du für den Verkauf von Dienstleistungen zur Fachkräftesicherung und -entwicklung zuständig.
• Du kümmerst dich um die Neukundenakquise (Potenzialfirmen) und Bestandskundenbetreuung (A und B-Kunden) in definierten Branchen und einer definierten Vertriebsregion.
• Mitarbeit und Mitgliedschaften in Branchennetzwerken und Verbänden der Zielgruppe gehören ebenso zu deinen Aufgaben.
• Zu relevanten Fördermittelgebern pflegst Du gute Kontakte oder baust diese in deiner Region auf.
• Auf Messen und externen Kundenveranstaltungen repräsentierst Du TÜV Rheinland und übernimmst im Team Verantwortung bei der Organisation und Umsetzung interner Kundenveranstaltungen.
• Du erstellst Angebote und Kalkulationen und verfolgst diese kontinuierlich und dokumentierst deine Vertriebserfolge in den vorgesehenen Konzerntools.

Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb
• Vertriebserfahrung vorzugsweise im Bereich der Personalentwicklung und dem Recruiting
• Kommunikationsfähigkeit
• Hohes Maß an Selbstorganisation und hohe Verhandlungskompetenz
• Reisebereitschaft in der Regel im Umkreis von 150 km

Wir bieten

• Weiterbildungsangebote - Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum "Women ́s Network".
• Mitarbeitergespräche - Regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe.
• Gut versichert - Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen.
• Gesundheitsschutzmaßnahmen - Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr.
• Vergünstigungen - Preisnachlässe für Mitarbeiter*innen, z.B. im Sportstudio oder beim Autokauf.

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