Grundsatzreferent:innen - wohnunterkünfte Und

**Hamburgs soziale Zukunft gestalten - sind Sie dabei?**
Dann haben wir den richtigen Arbeitsplatz für Sie**:
**GRUNDSATZREFERENT:INNEN**
mit thematischem Schwerpunkt in den Bereichen
"Wohnunterkünfte" und "Betreibermanagement"

(in Voll-/ Teilzeit)

Fördern & Wohnen (F&W) gibt obdach
- und wohnungslosen Menschen ein Dach über
dem Kopf und hilft ihnen, wieder Fuß zu fassen. Auch Geflüchtete finden hier eine
Bleibe auf Zeit. Für Menschen, die es auf dem Wohnungsmarkt besonders schwer
haben, schafft F&W Wohnungen. Menschen mit Behinderung oder psychischer
Erkrankung wohnen bei F&W und erleben Teilhabe. F&W Fördern & Wohnen AöR ist
ein Tochterunternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg. Mit rund **1.800**
**Mitarbeitenden** ist es an über **200 Standorten** für Menschen da.

Diese Positionen sind **zum nächstmöglichen Zeitpunkt** und **unbefristet** zu besetzen.

**KERN-**
**AUFGABEN**
- Unterstützung und Entlastung der Geschäftsbereichsleitung in ihrer Planungs
- und
Organisations
- sowie Kontroll
- und Durchführungsfunktion
- Bearbeitung von operativen Grundsatzfragen der öffentlichen Unterbringung
- Entscheidungsvorbereitung durch Beschaffung und Aufbereitung sowie

Interpretation der erforderlichen Informationen
- Bearbeitung von internen und externen (parlamentarischen) Anfragen und

Drucksachen
- Sowohl geschäftsbereichsinterne als auch -übergreifende Erarbeitung und

Weiterentwicklung von Konzepten sowie deren Umsetzung
- Enge Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen im Aufgabenfeld Qualitäts
- management und Datenentwicklung
- und Analyse

**IHR**
**PROFIL**
- Studienabschluss, vorzugsweise im Bereich Politik
- oder Sozialwissenschaften,
Verwaltungsrecht oder vergleichbare Qualifikation
- Stark ausgeprägtes Interesse an sozialen Aufgaben, wie sie von Fördern &
Wohnen für wohnungslose und geflüchtete Menschen angeboten werden
- Analytisches Denken, Fähigkeit zur guten schriftlichen und visuellen
Ausdrucksweise
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Einfühlungsvermögen, Kooperationsbereitschaft,

Selbstständigkeit, Sozialkompetenz und Teamgeist
- Berufliche oder außerberufliche Erfahrungen mit den Hilfesystemen für

wohnungslose und geflüchtete Menschen sind von Vorteil
- Sicherer Umgang mit den MS-Offices Programmen

**DAS FINDEN**
**SIE BEI UNS**
- Sinnstiftende Aufgaben im sozialpolitischen Kontext
- Krisensicherer Job und eine langfristige Perspektive
- Mitarbeitergespräche und regelmäßiger Austausch auf Augenhöhe
- Flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit sowie die Möglichkeit der mobilen Arbeit
- Vielfältige Fortbildungs
- und Qualifizierungsangebote
- Zuschuss zum hvv Deutschlandticket
- 30 Urlaubstage
- Mitarbeiterangebote für ausgewählte Fitnessstudios
- Möglichkeit des Fahrrad-Leasings
- Vergütung und betriebliche Altersvorsorge nach Tarifvertrag der

Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg e. V. (TV-AVH) - **EG 11**

Als diverses Unternehmen begrüßt F&W Bewerbungen von Menschen aller
Geschlechter, Nationalitäten und von People of Colour sowie von Bewerber:innen mit
Fluchthintergrund oder familiärer Migrationsgeschichte.

Im Sinne der Unternehmensphilosophie ist es für uns selbstverständlich, **schwer-**
**behinderten Bewerber:innen **berufliche Perspektiven zu eröffnen und sie bei gleicher
Qualifikation und Eignung bevorzugt zu berücksichtigen.

In diesem Bereich sind Männer im Sinne des Hamburger Gleichstellungsgesetzes
unterrepräsentiert. **Bewerbungen von Männern** berücksichtigen wir vorrangig bei
gleicher fachlicher Kompetenz und Eignung.

**INTERESSE**
**GEWECKT?**

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungs
- unterlagen per E-Mail, über unser Onlineportal oder per Post unter **Angabe der**
**Kennziffer **an uns.

**KONTAKT
Fördern & Wohnen
Personalmanagement
Kennziffer 055-23
Heidenkampsweg 98
20097 Hamburg

**Kontakt für Fragen**:
Frau Anka Brams
Geschäftsbereichsleitung
Unterkunft und Orientierung

oder
Frau Judith Lennartz
Geschäftsbereichsleitung
Unterkunft und Orientierung

---