Pflegehelfer in Pflegeassistentin

Nummer: 105105

Pflegehelfer *in (m/w/d) Pflegeassistent*in (m/w/d)

Pflegehelfer *in, Pflegeassistent*in

Unser modernes und großzügiges Seniorenzentrum Frieda-Lohr-Haus liegt mitten in der Bramscher Gartenstadt. Hier können 83 Bewohner*innen sorgenfrei in einer ruhigen Umgebung leben. Wir wollen mit Ihnen gemeinsam die Zukunft gestalten und sind dabei einen Fachbereich für psychiatrische Pflege auf- und auszubauen, um hier dem notwendigen Bedarf der Region entgegen zu kommen.

Werden Sie Teil unseres herzlichen und motivierten Teams von 81 Mitarbeiter*innen.
Wir freuen uns auf Sie

Stellenbeschreibung

Wir suchen ab sofort eine*n

Pflegehelfer*in/Pflegeassistent*in
35 Std./Wo. (Teilzeit), unbefristet

Das bedeutet für Sie die Möglichkeit, sich mit Ihren jetzigen Kompetenzen voll einzubringen und sich in dieser Zeit persönlich und fachlich weiterentwickeln zu können. Dabei werden Sie von uns durch qualifizierte und erfahrene Mitarbeiter*innen unterstützt.

Zu Ihren Aufgaben gehören

selbstständige Durchführung der Grundpflege nach Einarbeitung unter Einhaltung der Pflegekonzepte und -standards und der Pflegeplanung Dokumentation nach Systematischer Informationssammlung (SIS) Umsetzung des AWO-Leitbildes und des Qualitätsmanagements vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit Ärzten, Krankenhäusern, Angehörigen, Ehrenamtlichen etc. sowie allen Abteilungen der Einrichtung

Sie bringen mit

eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung von mind. 200 Stunden (QN 2 nach nds. Landesrecht) Freude an der Arbeit mit alten Menschen in ihrer Einzigartigkeit Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen

30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche eine vorwiegend arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersversorgung sowie eine Berufsunfähigkeitsabsicherung Firmenfitness mit Hansefit und EGYM Wellpass Fahrradleasing über JobRad Angebote der digitalen Gesundheitsplattform machtfit sowie ein Guthaben für Prävention verschiedene Arbeitszeitmodelle – individuell an die persönlichen Lebensverhältnisse und Wünsche angepasst eine familienfreundliche Unternehmenskultur mit zahlreichen Service- und Beratungsleistungen rund um die Themen Pflege und Kinder die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P06a

Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerber*innen, die dazu beitragen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Bitte übersenden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum

Ihre Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge Coaching Fahrradleasing Gesundheits-Maßnahmen Jahressonderzahlung

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