Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Fachbereichsleitung Projekte - Deutschland - Bayerische Hausbau RE GmbH & Co. KG


  • Deutschland JobGet Vollzeit

    Der Kreis Segeberg ist ein verlässlicher Arbeitgeber mit einer starken Präsenz in der Metropolregion Hamburg. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an verschiedenen Standorten im Kreisgebiet und sind Teil des Fachbereichs Jugend und Bildung. Wir suchen einen Koordinator, der sich für die Frühe Hilfen und Familienzentren begeistert und unsere...


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  • Deutschland Stadtverwaltung Schorndorf Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen eine erfahrene und engagierte Fachbereichsleitung Kommunales (m/w/d) in Vollzeit für unsere Stadtverwaltung Schorndorf. Als Teil unseres Teams werden Sie eine wichtige Rolle spielen und unsere Ziele unterstützen.VerantwortlichkeitenLeitung des Fachbereichs KommunalesUnterstützung des Teams bei der Umsetzung von ProjektenEntwicklung...


  • Deutschland Stadtverwaltung Schorndorf Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen eine erfahrene und engagierte Fachbereichsleitung Kommunales (m/w/d) in Vollzeit für unsere Stadtverwaltung Schorndorf. Als Teil unseres Teams werden Sie eine wichtige Rolle spielen und unsere Ziele unterstützen.VerantwortlichkeitenLeitung des Fachbereichs KommunalesUnterstützung des Teams bei der Umsetzung von ProjektenEntwicklung...


  • Deutschland Stadtverwaltung Schorndorf Vollzeit

    Unser AngebotWir suchen eine erfahrene und engagierte Fachbereichsleitung Kommunales (m/w/d) in Vollzeit für unsere Stadtverwaltung Schorndorf. Als Teil unseres Teams werden Sie eine wichtige Rolle spielen und unsere Ziele unterstützen.VerantwortlichkeitenLeitung des Fachbereichs KommunalesUnterstützung des Teams bei der Umsetzung von ProjektenEntwicklung...


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Fachbereichsleitung Projekte

vor 3 Monaten


Deutschland Bayerische Hausbau RE GmbH & Co. KG Vollzeit

Stellenbeschreibung:

Als großes Immobilienunternehmen in Deutschland, die Bayerische Hausbau, kombinieren wir langjährige Erfahrung in den Bereichen Projektentwicklung und Immobilien mit einem vielfältigen Angebot an Produkten und Dienstleistungen sowie einem hohen Anspruch an eine innovative und nachhaltige Bauweise.

Wir bei der Bayerischen Hausbau RE legen den Fokus auf eine wertorientierte Portfolio-Entwicklung und auf das Asset Management des eigenen Immobilienbestands. Für den Bereich Treasury suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Manager Treasury & Finanzierung.

Ihre Aufgaben:

  • Umsetzen und aktives Mitgestalten unserer Finanzierungsstrategie, einschließlich Beschaffen von Fremdkapital, Strukturieren unseres Darlehensportfolios sowie Optimieren der Kapitalstruktur und der Cashflows.
  • Eigenverantwortliches Vorbereiten von Investmentmemoranden, Managen des Due-Diligence-Prozesses mit unseren Banken, Verhandeln von Term Sheets und der Transaktionsdokumentationen.
  • Aktives und selbständiges Zusammenarbeiten mit internen und externen Stakeholdern, einschließlich unseren Finanzinstituten, Investmentbanken und Anlegern, um unsere ambitionierten Finanzierungsziele zu erreichen.
  • Durchführen unseres Cash-Managements, inklusive Tätigen von Geldanlagen.
  • Mitbetreuen unserer Treasury Management Software (TMS) sowie Unterstützen der Abwicklung des Zahlungsverkehrs.
  • Verfolgen der politischen Entwicklungen (z.B. KfW-Darlehen & BAFA-Zuschüsse) und makroökonomischen Trends, um unsere Finanzierungsstrategie zu optimieren.
  • Sicherstellen der Einhaltung der Compliance-Vorschriften und -richtlinien im Zusammenhang mit unseren Treasury- & Finanzierungsaktivitäten.

Anforderungen:

  • Fundierte Kenntnisse der Finanzanalyse, Budgetierung und dem Cashflow-Management.
  • Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld und der Herausforderung neuer Aufgaben.
  • Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und Projekte selbständig zu führen.
  • Gute Kenntnisse in Microsoft 365 (insbesondere Excel & PowerPoint).

Benefits:

  • Festanstellung mit transparenter Gehaltspolitik für alle Geschlechter.
  • 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und bis zu 60 Prozent der monatlichen Arbeitszeit mobil arbeiten.
  • Möglichkeit, bis zu 30 Tage pro Jahr aus anderen EU-Staaten zu arbeiten.
  • Entwicklungschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten durch eigene Akademie und Weiterbildungsbudget.
  • Intensives und digitales Onboarding, begleitet von einem persönlichen Work-Buddy.
  • Mitarbeiterevents wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und Firmenwiesn.
  • Weitere Vergünstigungen wie Job-Rad-Programm, Fitnessstudiomitgliedschaften oder Rabatte für Produkte der Unternehmensgruppe.

#wertediebleiben