Personalsachbearbeiter in

Dabei sein für Bildung, Lehre und Wissenschaft

Die Pädagogische Hochschule Heidelberg ist eine bildungswissenschaftliche Hochschule mit universitärem Profil. Ihre Kernaufgabe ist die Lehrerinnen
- und Lehrerausbildung. Die Forschungsschwerpunkte liegen in den Bildungswissenschaften, den Fachdidaktiken und der Sonderpädagogik. Wissenstransfer, Weiterbildungsangebote für Fach
- und Führungskräfte und internationale Kooperationen ergänzen das Profil.

Die Personalabteilung versteht sich als zentrale Dienstleistungs
- und Serviceeinheit für alle Statusgruppen. Sie ist für die Personalentwicklung, die Personalverwaltung sowie für die Umsetzung aller personalrelevanten Angelegenheiten in den Bereichen Wissenschaft und Verwaltung zuständig. Zum 1. Februar 2024 ist die Stelle

Personalsachbearbeiter*in (w/m/d)

(75%, EG 6 TV-L)

im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet zu besetzen (voraussichtlich bis

Ihre Aufgaben
- Ausfertigung und Versand von Lehraufträgen, Eingabe von Personaldaten in HIS-SVA
- Abrechnung von Reisekosten und Dateneingabe (RTA-BW)
- Bearbeitung von Nebentätigkeitsanzeigen und -anträgen, Durchführung der jährlichen Nebentätigkeitsabfragen
- Bearbeitung von Dienst
- und Arbeitsunfällen
- Sachbearbeitung der Freiwilligendienste (FSJ, BSD, FÖJ) und von Praktika

Ihr Profil / Einstellungsvoraussetzungen
- abgeschlossene kaufmännische oder Verwaltungsausbildung oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten
- Erfahrung im Personalwesen ist von Vorteil, idealerweise im Hochschulbereich
- routinierter Umfang mit MS Office (Word, Outlook)
- Kenntnisse in RTA-BW und/oder HIS-SVA sind von Vorteil
- Organisationsgeschick, Flexibilität, hohes Maß an Sorgfalt und Eigenständigkeit
- Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke (mündlich wie schriftlich)
- Freude am Umgang mit Menschen, freundliches Auftreten, Serviceorientierung

Wir bieten Ihnen
- eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten und netten Team
- umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen
- einen attraktiven Arbeitsplatz in einem dynamischen Hochschulumfeld
- eine kooperative und kommunikative Organisationskultur
- gute Vereinbarkeit von individueller Lebensführung und Beruf durch flexible Arbeitszeiten (mit zusätzlicher Homeoffice-Option)
- vielfältige Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- gute Verkehrsanbindung (ÖPNV) und bezuschusstes Jobticket (Deutschlandticket)

Nähere Auskünfte zum Stellenprofil erhalten Sie beim Leiter der Personalabteilung Hr. Cornelius Dommel (-).

Die Pädagogische Hochschule Heidelberg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in den Bereichen an, in denen Frauen bislang unterrepräsentiert sind. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 10. Dezember 2023.

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