Strategische Personalplanung und strategisches Personalberichtswesen | Sachgebiet Organisation

vor 3 Wochen

Schleswig, Deutschland meinestadt.de Vollzeit

Arbeitgeber: Kreis Schleswig-Flensburg
Einsatzort: 24837 Schleswig

Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine*n Mitarbeiter*in für

Strategische Personalplanung und strategisches Personalberichtswesen

im Sachgebiet Organisation

Wir sind ein kleines Sachgebiet, in dem aber viele wichtige Themen bewegt werden, wie Mitarbeitendensicherheit, betriebliches Eingliederungsmanagement, Stellenbewertungen, Aufbauorganisation und vieles mehr. Nun kommt ein neues Themenfeld hinzu, und dafür suchen wir eine tatkräftige Unterstützung.

Strategische Personalplanung und strategisches Personalberichtswesen wahrnehmen, insbesondere bei der Planung bzw. dem Controlling der Personalkennzahlen und den personellen Nachsteuerungsmaßnahmen unterstützen steuerungsrelevante Informationen auf der Basis personalwirtschaftlicher Ziele zielgerichtet in allen Phasen des Personalmanagementprozesses entwickeln und begleiten personalbezogene Verfahren, Prozesse oder Projekte anhand der zu entwickelnden strategischen Kennzahlen steuern, controllen und systematisch analysieren im Benchmarking mitwirken an der Durchführung von Organisationsuntersuchungen mitwirken

Nähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil.

eine der folgenden Qualifikationen: abgeschlossenes Studium (Bachelor/Dipl. (FH)) einer betriebswirtschaftlichen, kaufmännischen, personal- oder verwaltungsorientierten Fachrichtung (z.B. Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Personalwirtschaft und Personaldienstleistungen, Human Resources Management, Public Administration) Angestelltenlehrgang II Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein mehrjährige Berufserfahrung in der strategischen Personalplanung und im Controlling, bestenfalls im Personalcontrolling

Bei ausländischen Hochschulabschlüssen fügen Sie bitte die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei.

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    vor 1 Monat

    Schleswig, Deutschland Kreis Schleswig-Flensburg Vollzeit

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    Vor 6 Tagen

    Schleswig, Deutschland meinestadt.de Vollzeit

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  • Strategische Personalplanung und strategisches Personalberichtswesen

    vor 2 Wochen

    Schleswig, Deutschland Kreis Schleswig-Flensburg Vollzeit

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    vor 3 Wochen

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    vor 1 Monat

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    vor 4 Wochen

    Schleswig, Deutschland Kreis Schleswig-Flensburg Vollzeit

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    vor 4 Wochen

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    vor 1 Monat

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    vor 3 Wochen

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    vor 3 Wochen

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  • Strategische Personalplanung und strategisches Personalberichtswesen

    vor 2 Wochen

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  • Strategische Personalplanung und strategisches Personalberichtswesen

    vor 1 Monat

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    vor 3 Wochen

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    Arbeitgeber: Kreis Schleswig-Flensburg Einsatzort: 24837 Schleswig Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen....

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    vor 3 Wochen

    Schleswig, Deutschland Kreis Schleswig-Flensburg Vollzeit

    einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der...

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    vor 3 Wochen

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    einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der...

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    vor 3 Wochen

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    einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der...

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    vor 3 Wochen

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    einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der...

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    vor 3 Wochen

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    einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der...

  • Organisation (m/w/d)

    vor 1 Monat

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    p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine*n Mitarbeiter*in für Strategische Personalplanung und strategisches Personalberichtswesen im Sachgebiet Organisation Wir sind ein kleines Sachgebiet, in dem aber viele wichtige Themen bewegt werden, wie Mitarbeitendensicherheit, betriebliches Eingliederungsmanagement,...

  • Strategische Personalentwicklung und strategisches Personalmanagement

    Vor 4 Tagen

    Schleswig, Deutschland Kreis Schleswig-Flensburg Vollzeit

    Wir suchen eine erfahrene Fachkraft für Personalentwicklung und -controlling, die sich auf die strategische Personalplanung und das strategische Personalmanagement im öffentlichen Dienst spezialisiert hat. Die Stelle ist Teil des Sachgebiets Organisation und bietet die Möglichkeit, einen wichtigen Beitrag zur Entwicklung und zum Erfolg des Kreises...