Leiter Servicewerkstatt

Als Leitung der Servicewerkstatt stellen Sie sicher, dass die Instandhaltung nachhaltig, effektiv und effizient durchgeführt wird. Dafür optimieren Sie stets Prozesse und Arbeitsabläufe, um auf die aktuellen Anforderungen sowie auf die zukünftigen Entwicklungen in unserer Produktion vorbereitet zu sein. Die Führung und Weiterentwicklung unserer Servicewerkstatt-Mitarbeiter ist ebenfalls von entscheidender Bedeutung.Ihre Aufgabe

• Entwicklung und Umsetzung effektiver und nachhaltiger Instandhaltungsstrategien zur Optimierung der Produktionsanlagen hinsichtlich des Outputs und der Qualität
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung und Anpassung der Instandhaltung im Hinblick auf die künftigen Anforderungen des Werkes
  • Steuerung und stetige Optimierung der Abläufe im Bereich Wartung und Instandhaltung mit dem Ziel der Produktivitätssteigerung und Kosteneinsparung
    • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Förderung und stetige Weiterqualifizierung des Instandhaltungspersonals
    • Organisation und Bereitstellung von Instandhaltungskapazitäten zur Sicherstellung effizienter sowie termin- und qualitätsgerechter Störungsbeseitigungen an den Produktionsanlagen im 24/7 Betrieb
    • Konzipieren und Durchführen von technischen Projekten sowie deren Planung im Hinblick auf eine organisatorische und technische Umsetzung
      • Frühzeitiges Erkennen technologischer Trends zur Sicherung einer nachhaltigen und innovativen Fertigung und Instandhaltung 
        • Sicherstellung der Verfügbarkeit der Produktions- und Energieanlagen sowie der technischen Gebäude- und Werkstattausrüstung
        • Einsatzplanung, Steuerung und Koordination des Teams sowie Bewertung und Einbeziehung externer Fachfirmen
        • Verantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen sowie unternehmensspezifischen Vorschriften im Verantwortungsbereich, insbesondere zu den Themen Qualität, Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz, und Umweltschutz Ihr Profil
          • Abgeschlossenes Ingenieurstudium der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau oder verwandter Fachrichtungen oder vergleichbarer Meisterbrief
          • Mehrjährige Berufspraxis in der Betriebstechnik oder einem vergleichbaren Bereich
          • Sicherer Umgang mit Standardsoftware
          • Mehrjährige Erfahrung in der Mitarbeiterführung
          • Großes Organisationstalent
          • Systematische, analytische und qualitätsorientierte Arbeitsweise
          • Ausgeprägtes Verantwortungs- und Kostenbewusstsein
          • Flexibilität, Selbstständigkeit, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit