Referent Cockpit Training

vor 2 Wochen


München, Deutschland Lufthansa CityLine GmbH Vollzeit
Referent Cockpit Training (m/w/d)

Lust auf eine neue Herausforderung?

Fakten
  • Standort

    München

  • Einstiegslevel

    Direkteinstieg

  • Berufsfeld

    Administration / Verwaltung, Flugbetrieb

  • Arbeitszeit

    Vollzeit

Point of Contact für alle Themen des Teams Cockpit Training. Insbesondere: Vertretung und Unterstützung des Head of Crew Training in administrativen Belangen der Cockpit Ausbildung sowie Koordination sämtlicher Ausbildungsthemen innerhalb des Teams Cockpit Training.

Zu den Hauptaufgaben zählen:

  • Flottenübergreifende Unterstützung bei der Mitgestaltung und Pflege von Ausbildungs-/Prüfunterlagen, Programmen und ggf. CBT Programmen
  • Organisation und Durchführung von Operational Risk Evaluations (ORE’s) sowie Überwachung der Umsetzung der Mitigations
  • Mitwirkung und Unterstützung bei der Planung von Cockpit Ausbildungs-/ und Prüfungsereignissen
  • Unterstützung bei der jährlichen Kapazitäten-Planung für Schulungen und Trainings für das Cockpit Personal
  • Leitung oder Unterstützung von Projekten und Wahrnehmung von Sonderaufgaben im Auftrag der Bereichsleitung C/OA im Themenbereich Cockpit Training
  • Verantwortung für die interne und externe Kommunikation des Team Cockpit Training
  • Unterstützung bei Planung, Erstellung und Überwachung des Abteilungsbudgets

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hoch-/Fachhochschulstudium, oder vergleichbare Weiterbildungen, oder langjährige, einschlägige Berufserfahrung.

Darüber hinaus erfüllen Sie die folgenden Anforderungen:

  • Sehr gute Kenntnisse im Bereich der Ausbildung von Cockpitpersonal
  • EDV-Kenntnisse sowie Erfahrung mit den für den Arbeitsplatz spezifischen EDV-Systemen
  • Gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
  • Erfahrung in den Bereichen:
    • Flugbetriebliche Abläufe und Verfahren
    • Projektmanagement/-planung
    • Präsentationstechniken
    • Zeitmanagement
    • Behördlichen Vorschriften (z.B. Regulations zu AIR CREW & AIR-OPERATIONS, etc.)
    • Arbeitssicherheits- und Umweltschutzbestimmungen
    • Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen und Arbeitsanweisungen
  • Sonstige Fähigkeiten:
    • Logisches und konzeptionelles Denkvermögen
    • Hohe Flexibilität
    • Hohe Einsatzbereitschaft
    • Kosten- und Qualitätsbewusstsein
    • Verantwortungsbewusstsein
    • Organisations- und Dispositionsfähigkeit
    • Kommunikations- und Kontaktfähigkeit
    • Durchsetzungsfähigkeit
    • Strategisches Denken und Handeln
Über Lufthansa CityLine GmbH

Lufthansa CityLine ist eine hundertprozentige Konzerngesellschaft der Deutschen Lufthansa AG. 2.250 Mitarbeiter sorgen für einen reibungslosen Flugbetrieb und engagierten Service für rund 8,1 Millionen Passagiere pro Jahr. Mit mehr als 350 Flügen täglich bietet Lufthansa CityLine schnelle und bequeme Nonstop-Verbindungen von den Drehkreuzen Frankfurt und München zu über 85 Zielen in Europa und darüber hinaus. Bereits im Jahr 2000 hat Lufthansa CityLine als weltweit erste Fluggesellschaft eine professionelles Umweltmanagement ins Leben gerufen und dies seitdem jährlich nach den strengen EMAS-Vorgaben der Europäischen Union unabhängig zertifizieren lassen. Verbräuche reduzieren, Emissionen verringern und umweltfreundliche Lösungen finden – all das ist Teil unseres Alltags



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