Leitung (m/w/d) Tagespflege Simeon Münster

Vor 4 Tagen


Münster, Deutschland Diakonie Münster e.V. Teilzeit

Als sozialer Dienst der evangelischen Kirche begegnet, begleitet, pflegt und berät die Diakonie Münster Menschen seit mehr als 75 Jahren in Münster und Umgebung. Nach christlichem Selbstverständnis stehen dabei Herzlichkeit, Vertrauen und Respekt im Mittelpunkt des Handelns. Bei der Diakonie Münster sind rund 1.100 Mitarbeitende an über 50 Standorten tätig. Sie alle machen Menschen stark für das Leben.

Wir sind Träger von vier Seniorenzentren, dem größten ambulanten Pflegedienst in Münster, mehreren Tagespflegen, vier heilpädagogischen Tagesgruppen, verschiedenen Wohngruppen für Menschen mit unterschiedlichen Hilfebedarfen und Anbieter von Hilfs-, Beratungs- und Bildungsangeboten für Menschen in verschiedenen Lebenslagen.

Für unseren Geschäftsbereich Diakonie mobil suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Leitung (m/w/d) für unsere Tagespflege Simeon.

Die Seniorentagespflege Simeon liegt im Stadtteil Berg Fidel, in unmittelbarer Nachbarschaft zum Seniorenzentrum Haus Simeon. In der 2020 neu erbauten Tagespflegeeinrichtung sind täglich 16 Gäste herzlich willkommen.

Wir bieten Ihnen eine unbefristete Stelle mit 35 Wochenstunden. Sie arbeiten von Montag bis Freitag in einem Zeitkorridor von 8.00-17.00 Uhr.

Leitung der Tagespflegeeinrichtung Simeon mit Personalverantwortung für rund 10 Mitarbeitende. Zu Ihren Führungsaufgaben zählen neben der Personalführung- und Einsatzplanung auch die Sicherstellung einer bedürfnis- und bedarfsorientierten Pflege und Betreuung der Tagesgäste. Sie beraten interessierte neue Gäste und regeln die vertraglichen Formalitäten. Sie erstellen Kostenvoranschläge und Rechnungen für die Gäste in Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung. Sie akquirieren Gäste für die Tagespflege in Zusammenarbeit mit der Diakonie mobil gGmbH. Sie sichern die Pflegequalität und verantworten die dazugehörige Pflegedokumentation. Sie wirken bei der Informations- und Öffentlichkeitsarbeit mit. Sie nehmen aktiv an Arbeitskreisen und Aktivitäten im Quartier teil.
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung Weiterbildung zur leitenden Pflegefachkraft Hohes Maß an Sozialkompetenz, Einfühlungsvermögen und Führungserfahrung Initiative und Einsatzbereitschaft Freude an der Gestaltung und Weiterentwicklung unserer Einrichtung
Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarif AVR Diakonie Deutschland. Zu unseren starken Sozialleistungen gehört eine größtenteils arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. Weitere Informationen finden Sie hier: Kirchliche Zusatzversorgungskasse Rheinland-Westfalen (kzvk-dortmund.de). Weitere starke Sozialleistungen: eine monatliche Kinderzulage in Höhe von 90,57 EUR für jedes Kind, für das Sie Kindergeld beziehen (auf Teilzeit gekürzt). Ein unbefristeter Vertrag ist für uns selbstverständlich. Kostenlose Ferienbetreuung für Ihre Kinder (3 Wochen in den Sommerferien). Eine gute Einarbeitung. Bringen Sie Ihre Lieblingskolleg: innen aus der Pflege mit Über unser „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“-Programm erhalten Sie eine Prämie. Gemeinschaftsaktivitäten mit Kolleginnen und Kollegen: Wir haben z.B. eine Laufgruppe. Unsere Einrichtung ist auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar. JobTicket vom Arbeitgeber bezuschusst. JobRad. Ein tolles Team.

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