Testmanager Automotive

in-tech ist ein digitaler Lösungsanbieter für Automotive, Rail und Smart Industry. Als strategischer Entwicklungspartner begleiten wir unsere Kunden durch den gesamten Entwicklungsprozess - von Einzelkomponenten bis hin zu Komplettlösungen aus Hard- u. Software.

Wir sind Ingenieure, Softwareentwickler, Techniker und Quereinsteiger und arbeiten an der Mobilität der Zukunft. Wir sind orange Du auch?

Standort(e): Garching bei München, München
Eintrittsdatum: ab sofort
Kategorie: Projektmanagement
Einstiegsart: Mit Berufserfahrung
Teilzeit/Vollzeit: Vollzeit
Home-Office/Remote: bis zu 20 %
Das sind deine Aufgaben

Du hast Spaß am Organisieren und hast Spaß an der Technik? Dann bist du bei uns genau richtig

Als Testmanager übernimmst du die zentrale Verantwortung im Testprozess für neue Funktionen, bzw. Komponenten. In dieser Position bist du das Bindeglied zwischen Testteam und Product-Owner.

Planen, steuern und koordinieren von Test- und Absicherungsplänen
Erstellung von Testkonzepten und Testfallspezifikationen im Rahmen der Absicherung
Testbeauftragung, Testverfolgung und Erstellung von Testberichten
Anforderungsmanagement und Betreuung der Lastenhefte
Koordination des Fehlerabstellprozesses
Das bringst du mit
Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Sozialwissenschaft oder Technik
Erste Erfahrungen im Automotivebereich wie beispielsweise Absicherung, Integration, Wirkketten, Testmanagement oder ähnliches
Sehr gutes Abstraktionsvermögen und gute analytische Fähigkeiten
Gute Auffassungsgabe und schnelles einarbeiten in technische Zusammenhänge
Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Kommunikatives Auftreten und Durchsetzungsstärke

Und am allerwichtigsten: Du bist orange Du bist teamfähig, offen und gehst positiv an Herausforderungen heran? Dann bewirb dich jetzt, dein Lebenslauf reicht

Das bieten wir dir
Flexible Arbeitszeiten: Gestalte deine Arbeitszeiten ganz flexibel, dank unserem Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeit.
Homeoffice: Arbeite von zuhause oder unterwegs - bei dieser Stelle sind bis zu 20% Remote-Anteil möglich.
Monatliche Teamevents: Ob Bouldern oder Burgeressen: Mach mit deinem Team, worauf ihr Lust habt.
K.O.K.S.: Kaffee, Obst, Kekse, Snacks: Bei uns findest du ganz sicher was für die kleine Pause zwischendurch.
Fortbildung und Weiterentwicklung: Schulungen, fachliche Vernetzung und Weiterentwicklung in der Fach- und Führungslaufbahn.
Tolles Team: Bei uns findest du eine herzliche und offene Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamspirit
Work-Life-Balance & Sabbaticals: Nimm dir Freizeit wenn du sie brauchst Zusätzliche Urlaubstage oder gleich eine längere Auszeit? Kein Problem.
30 Urlaubstage: 30 Tage Jahresurlaub sind Standard, dazu 2 Tage Bildungsurlaub und bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage ohne weitere Genehmigung.
Gute Verkehrsanbindung: Unser Büro ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln, Zug oder Auto erreichbar.
Fragen zu dieser Stelle? Ich helfe gerne weiter
Stephanie Michel
Recruiting Manager
Telefon:
E-Mail: bewerbung(at)

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