Bautechnischer Koordinator

Hamburg soll einer der führenden Wasserstoffstandorte Deutschland und Europas werden - bist du dabei? Nutze jetzt die Chance, aktiver Teil der Energiewende zu werden und bewirb dich als Bautechnischer Koordinator (m/w/d) Über die Position

Unser Partnerunternehmen Energie Hub Moorburg GmbH sucht als Tochter der Hamburger Energiewerke zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bautechnischen Koordinator (m/w/d) Wir stellen dich bei uns an und du agierst bei unserem Partner vor Ort. Bei guter Zusammenarbeit, besteht ab 2025 die Möglichkeit zur Übernahme. Wir führen den Bewerbungsprozess durch, wende dich bei Fragen gerne an deine Karrierepartnerin Sophia bei Academic Work

Das bieten wir dir

• Alle Vorteile einer Anstellung bei Academic Work
• Flexibles Arbeiten: Gestalte deine Woche flexibel und nutze die Möglichkeit von 40% Remotework
• Attraktive Vergütung: Hier wartet ein überdurchschnittliches Gehalt auf dich
• Maximale Sicherheit: Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Tolle Atmosphäre: Duz-Kultur und gemeinsame Mittagessen in der Kantine sorgen für den Wohlfühlfaktor am Arbeitsplatz
• In Ruhe ankommen: Dir werden vor Ort ausreichend Parkmöglichkeiten sowie E-Ladesäulen zur Verfügung gestellt

Aufgaben

• Du nimmst an Abstimmungsterminen verschiedener Projekte des Standortes (Rückbau und Neubau) teil
• Du erkennst mögliche Kollisionen, insbesondere bei unterirdischen Strukturen (beispielsweise Rohrleitungen, Kabelkanäle oder Abwasserleitungen)
• Du ermittelst zukünftige Versorgungsbedarfe von z.B. Trink- und Abwasseranschlüssen
• Du koordinierst notwendige Anpassungsarbeiten innerhalb der Projekte

Wir suchen

• Sprache: Du sprichst sehr gutes Deutsch (C1) und gutes Englisch (B2)
• Ausbildung: Du hast ein abgeschlossenes (Master)-Studium in den Bereichen Bauingenieurwesen, Maschinen- oder Anlagebau
• Du hast bereits Erfahrung im Industrie-Tiefbau

Um in der Rolle erfolgreich zu sein, benötigt man folgende persönliche Fähigkeiten:

• Strukturiert
• Anpassungsfähig
• Kommunikativ

Unser Rekrutierungsprozess

Dieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work durchgeführt und es ist der Wunsch unseres Partnerunternehmens, dass alle Fragen bezüglich der Position an Academic Work gerichtet werden.

Unser Auswahlverfahren ist fortlaufend. Die Stellenanzeige kann geschlossen werden, bevor das Einstellungsverfahren abgeschlossen ist, sobald wir zur nächsten Rekrutierungsphase übergegangen sind. Der Prozess umfasst zwei Tests: einen Persönlichkeitstest und einen kognitiven Test. Diese Tests sind Verfahren, um die richtigen Talente für die richtige Position zu finden sowie um Gleichberechtigung, Vielfalt und einen fairen Prozess zu ermöglichen.

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