Ausbildung zur/m Verwaltungsfachangestellten

Wir suchen Sie Das Amt Schrevenborn, bestehend aus den Gemeinden Heikendorf, Mönkeberg und Schönkirchen, bietet zum zwei Ausbildungsplätze zur/m Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) in der Kommunalverwaltung. Wir empfehlen allen potenziellen Bewerbern, vor der Bewerbung die vollständige Stellenbeschreibung zu lesen. Das Amt Schrevenborn mit den amtsangehörigen Gemeinden Heikendorf, Mönkeberg und Schönkirchen floriert und wächst – und parallel dazu entwickeln sich die vielfältigen Aufgaben in der Verwaltung. Werde ein Teil von uns und lege dir eine perfekte Grundlage für einen spannenden und vielfältigen Einstieg im öffentlichen Dienst. Ausbildungsablauf Die dreijährige Ausbildung findet im Wechsel in Theorie und Praxis statt. Die Theorie wird im Blockunterricht von 6-8 Wochen am Berufsausbildungszentrum in Plön vermittelt. An der Verwaltungsakademie in Bordesholm finden der Verwaltungseinführungslehrgang mit der Zwischenprüfung (ca. 6 Wochen im Herbst des zweiten Lehrjahres) und der Verwaltungsabschlusslehrgang mit der Abschlussprüfung (ca. 12 Wochen im Frühjahr des dritten Lehrjahres) statt. In den Praxisphasen durchlaufen Sie die verschiedenen Ämter und Sachgebiete der Amtsverwaltung, z. B. das Haupt- und Ordnungsamt, das Amt für Finanzen, die Bauverwaltung oder das Sozialamt. Von A wie Asylangelegenheiten bis Z wie Zweitwohnungssteuer - dort lernen Sie das abwechslungsreiche Aufgabenspektrum kennen. Einen ersten Einblick über die zahlreichen Aufgaben einer Amtsverwaltung erhalten Sie unter Kommunal- und Verwaltungsrecht Staats- und Europarecht Volkswirtschaftslehre, öffentliche Betriebswirtschaftslehre Haushalts-, Steuer-, Finanz- und Rechnungswesen Personalwesen und Organisation Sozialwesen Privatrecht Ausbildungsbeginn 01. August 2026 Ausbildungsorte Berufsschule im Berufsbildungszentrum in Plön (Blockunterricht) für die theoretische Ausbildung Verwaltungsakademie in Bordesholm für die Lehrgänge und die Zwischen- und Abschlussprüfung Amt Schrevenborn für die praktische Ausbildung Wöchentliche Arbeitszeit 39 Stunden Dauer 3 Jahre (bei guten Leistungen ist eine Verkürzung möglich) Das zeichnet Sie aus mindestens ein qualifizierter mittlerer oder gleichwertiger Schulabschluss, ein sicherer Umgang in Wort und Schrift, Interesse an rechtlichen, wirtschaftlichen und sozialen Themen, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit, ein bürger- und serviceorientiertes Verhalten, Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit. Darauf können Sie sich freuen eine abwechslungsreiche und qualifizierte Ausbildung mit guter beruflicher Perspektive, vielseitiger Einsatz innerhalb der Amtsverwaltung, sämtliche Vorzüge des öffentlichen Dienstes, gesundheitsfördernde Angebote wie betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstag, Fitness-, Entspannungs- und Massageangeboten, Gesetzessammlungen und Nachlieferungen sowie ein Notebook werden für die Dauer der Ausbildung zur Verfügung gestellt, das Angebot einer 5-tägigen Ausbildungsfahrt zu Beginn der Ausbildung, gute Übernahmechancen, Urlaubsanspruch von 30 Tagen (ab 2027 insgesamt 31 Tage) sowie arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester, Zuschuss zum Deutschlandticket, NAH.SH Jobticket oder Jobrad, jährliche Sonderzahlung im November, jährlicher Lernmittelzuschuss in Höhe von 50,00 Euro, Abschlussprämie in Höhe von 400,00 Euro. Ausbildungsvergütung (Stand: Ausbildungsjahr: 1.368,26 Euro brutto Ausbildungsjahr: 1.418,20 Euro brutto Ausbildungsjahr: 1.464,02 Euro brutto Verdienstmöglichkeiten nach Ende der Ausbildung nach TVöD EG 5 – EG 9a (mittlerer Dienst) Aufstiegsmöglichkeiten Teilnahme am Angestelltenlehrgang II mit dem Abschluss „Verwaltungsfachwirt *in“ (EG 9b – EG 12, gehobener Dienst) oder ein Bachelorstudium „Allgemeine Verwaltung / Public Administration“ Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt Das Amt Schrevenborn setzt sich für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden schwerbehinderte Bewerber *innen bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zudem werden im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben, Frauen bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. xiummaj Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen bis zum 11.01.2026 Der Einstellungstest findet voraussichtlich am 29.01.2026 statt.