Wohnbereichsleitung oder Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung

Die Kinderklinik Schömberg gGmbH ist ein modernes neurologisches Fachkrankenhaus mit 62 Betten. Wir diagnostizieren und behandeln Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit angeborenen oder erworbenen Hirnschädigungen, Epilepsien und Entwicklungsstörungen. Die Klinik im nördlichen Schwarzwald ist eine Tochtergesellschaft der Reha-Südwest für Behinderte gGmbH.
Das Klinikum Stuttgart stellt über einen Management- und Kooperationsvertrag die kaufmännische Geschäftsführung für die Kinderklinik Schömberg. Das Klinikum Stuttgart ist mit seinen zwei Standorten „Standort Mitte“ (Katharinenhospital und Olgahospital) und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ ein Krankenhaus der Maximalversorgung und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen mit rund 2.200 Betten sowie 50 Kliniken und Instituten. 000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter versorgen auf den Stationen, in Operationssälen und Funktionsbereichen die Patienten oder sind in Verwaltung und Technik für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich.
Die Kinderklinik Schömberg bietet in einem interdisziplinären Team mit über 150 Mitarbeitenden aus verschiedenen Berufsgruppen zum nächstmöglichen Termin eine Stelle für Sie als
Stellvertretende pflegerische Stationsleitung (m/w/d)
Vollzeit, unbefristet
Personalmanagement, Steuerung und Planung des Personal-Einsatzes
Sicherstellung der Pflegequalität, der Pflegedokumentation und Weiterentwicklung von Pflegestandards
Teamentwicklung, Unterstützung der Stationsleitung in allen Belangen
neuropädiatrische Pflege und Betreuung von Säuglingen, Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen
Arbeit im interdisziplinären Team mit Medizin, Therapiebereichen und Klinikschule mit Schulkindergarten
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege / Gesundheits- und Krankenpflege (Zusatzqualifikation außerklinische Beatmung von Vorteil) und besitzen Leitungserfahrung mit entsprechender Leitungs-Qualifikation.
vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
eine attraktive Vergütung nach TVöD-K mit zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung
Unterstützung bei der Wohnungssuche
Zugang zum Vorteilsportal Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten für Mitarbeitende
Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein.
Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Sandra Ellinger (Pflegedienstleitung) gerne per E-Mail:
Personalservice Kinderklinik Schömberg
c/o Klinikum Stuttgart