Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Bereichsleitung Projekte - FürstenwaldeSpree - E.DIS AG

  • Bereichsleitung HSE

    vor 3 Monaten

    Fürstenwalde, Deutschland E.DIS AG Vollzeit

    Eine Aufgabe, die herausfordert Du bist erster Ansprechpartner für Arbeitssicherheit, Gesundheits-, Umwelt- und Energiemanagement, Unternehmenssicherheit, Notfall- und Krisenmanagement sowie Datenschutzmanagement. Du verantwortest die HSE-Strategie, entwickelst diese präventiv weiter und erarbeitest nachhaltige und innovative Ziele für die gesamte...

  • HSE-Bereichsleiter

    vor 2 Wochen

    Fürstenwalde, Brandenburg, Deutschland E AG Vollzeit

    Bereichsleitung HSEEin herausforderndes Aufgabengebiet, das unsere Experten erwartet:Als erster Ansprechpartner für Arbeitssicherheit, Gesundheits-, Umwelt- und Energiemanagement, Unternehmenssicherheit, Notfall- und Krisenmanagement sowie Datenschutzmanagement.Die Verantwortung für die HSE-Strategie, deren präventive Weiterentwicklung und die Erarbeitung...

Bereichsleitung Projekte

vor 3 Monaten

FürstenwaldeSpree, Deutschland E.DIS AG Vollzeit

Du verantwortest die HSE-Strategie, entwickelst diese präventiv weiter und erarbeitest nachhaltige und innovative Ziele für die gesamte E.Dahingehend entwickelst Du mit deinem Bereich nachhaltige HSE-Angebote und -Maßnahmen.
Du verantwortest die Koordination sowie die zukunftsgerichtete Weiterentwicklung unserer HSE-Organisation mit dem klaren Fokus auf ein konsistentes Management und krisensichere Prozesse. Du arbeitest in der HSE-Community des E.ON-Konzerns mit und bringst Deinen Input in unternehmensübergreifende HSE-Projekte ein. Du kannst Berufs- und Praxiserfahrung im HSE-Bereich, bevorzugt innerhalb der Energiebranche, vorweisen.
Du besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und hohe Menschenorientierung und kannst dadurch das Unternehmen und alle Mitarbeitenden für das Thema HSE gewinnen.
Du bringst ein abgeschlossenes Ingenieurstudium oder eine ähnliche technische Ausbildung inkl. Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab.
Einen flexiblen Anschluss für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z.B. durch flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Sabbatical.
Ein elektrisierendes Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten wie z.B. Seminare, Workshops und Talentprogramme.
Eine sichere Versorgung mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen Zusatzleistungen, u.a. Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
Ein starkes Netzwerk , denn als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige Perspektivwechsel. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.