Gebietsdirektor für die Region Sachsen-Anhalt/Mecklenburg Vorpommern

vor 3 Wochen


Deutschland S-Kreditpartner GmbH Vollzeit

S-Kreditpartner – unser Name ist Programm. Und der macht auf den ersten Blick deutlich: Wir gehören zur Familie der Sparkassen. Als spezialisierter Verbundpartner bündeln wir die Aktivitäten für die Auto- und Konsumentenfinanzierung. Gemeinsam mit unseren Vertriebspartnern wollen wir die Position der Sparkassen-Finanzgruppe in diesen Geschäftsfeldern stärken. Unser Ziel ist es, diese starke Position zu festigen und weiter auszubauen – und dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gebietsdirektor für die Region Sachsen-Anhalt/Mecklenburg Vorpommern (m/w/d) Mit Deinem Vertriebsgen und Deiner empathischen Art bringst Du Deine Sparkassen zum Erfolg. Aufbau enger Bindungen zu den Sparkassen im zugeordneten Gebiet; Verantwortung für Kreditertrag und -umsatz. Erste Ansprechperson für Entscheider in den Sparkassen zur Umsetzung strategischer Themen. Begeisterung von Vorständen und Führungskräften für das Produkt durch Ausstrahlung und mehrjährige Erfahrung im Konsumentenkreditbereich. Ableitung relevanter, individueller Vertriebsmaßnahmen auf Basis laufender Aktivitätsanalysen und Umsetzung mit Vertriebstrainer:innen (m/w/d). Führung und Coaching von bis zu drei Vertriebstrainer:innen (m/w/d). Eigenständige Vorbereitung und Durchführung von Planungs- und Tertialgesprächen, teilweise auf Vorstandsebene. Koordination neuer Kooperationen und Anbindungen in der zugeordneten Region. Sehr gute Fach-, Produkt- und Branchenkenntnisse im Privatkundengeschäft der Sparkassen sowie im Konsumentenkreditgeschäft, inklusive rechtlicher Grundlagen. Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Finanzprodukten; fundierte Kenntnisse in der Sparkassen-Finanzgruppe oder vergleichbaren Verbundorganisationen von Vorteil. Erste Führungserfahrung wünschenswert. Regelmäßige Besuche der Sparkassen an 3–5 Tagen pro Woche; hohe Reisebereitschaft erforderlich. Überzeugungskraft sowie ausgeprägte Empathie und Fingerspitzengefühl für situationsangemessenes Handeln Attraktive Vergütung (Tarifvertrag privater Banken, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiter-Bank, JobRad, u. v. m.) Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage plus 24.12 und 31.12 arbeitsfrei, die Möglichkeit überwiegend aus dem Home-Office zu arbeiten) Förderung der individuellen Entwicklung durch eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Betriebsarzt, Grippeschutzimpfungen, Beratungsangebote) Regelmäßige Firmenevents und Sportangebote (Auftaktveranstaltung, Sommerfest und Weihnachtsfeier, Tischtennis, Yoga, Firmenlauf, etc.)



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    Bereits seit über 70 Jahren ist die Pneuhage Unternehmensgruppe ein erfolgreiches Service- und Handelsunternehmen in der Reifen-, Felgen- und Autoservicebranche mit mehreren Reifenerneuerungsbetrieben. Deutschlandweit beschäftigen wir mehr als 2.400 Mitarbeitende und sind an über 170 Standorten vertreten. Die Pneuhage Reifendienste Mitte GmbH ist Teil...


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