Fachberatung Kindertagespflege

Kreis Dithmarschen -- Diplom-Sozialpädagoge*/in (H/FH) / Diplom-Sozialarbeiter*/in* (H/FH) ... | Fachdienst Wirtschaftliche Jugendhilfe, KiTa-Referat
Beim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit, Fachdienst Wirtschaftliche Jugendhilfe/Jugendamt, folgende Stelle zu besetzen:
Diplom-Sozialpädagog*in (H/FH) Diplom-Sozialarbeiter*in (H/FH) Bachelor of Arts Sozialarbeit/Sozialpädagogik (H/FH) mit staatlicher Anerkennung (m/w/d) oder vergleichbare Studiengänge
Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle im Umfang von 34 Wochenstunden im Sachgebiet Kita-Referat. Die Stelle ist dotiert nach der Entgeltgruppe S15 (SuE) des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD). Der Bereich der Kindertagesbetreuung umfasst ein breites Aufgabenspektrum wie die Förderung von Kindertageseinrichtungen und die Kindertagespflege, dem sich ein multiprofessionelles Team mit aktuell insgesamt 15 Kolleg*innen im KiTa-Referat annimmt. Der immerwährende Zuwachs an Bedarfen für Kinderbetreuungsplätze, der Fachkräftegewinnung, der Abwicklung von Finanzströmen und der Qualitätsweiterentwicklung führt dazu, dass das Team Unterstützung für die vielfältige Aufgabenerledigung benötigt und sich auf ein neues Teammitglied mit einem hohen Maß an Einsatzbereitschaft, Vielseitigkeit und Teamgeist freut.
Die Förderung und der Schutz von Kindern in Tageseinrichtungen gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Wahrnehmung von Aufgaben nach dem Kindertages­förderungsgesetz Schleswig-Holstein.

Fachaufsicht, Beratung und Weiterentwicklung
Weiterentwicklung der Kinderbetreuungslandschaft in Dithmarschen, Überarbeitung bestehender sowie Erarbeitung neuer Konzepte und Entwicklungspläne
Fachliche Begleitung der Konzepte und Förderprogramme zur Fachkräftegewinnung (praxisintegrierte Ausbildung, Anerkennungsverfahren für Quereinsteigende im Bereich der Kinderbetreuung)
Überprüfung der Meldungen besonderer Vorkommnisse und Personalmeldungen der Kindertageseinrichtungen sowie Weiterentwicklung des Meldeverfahrens
Vertretung im Bereich Fachaufsicht für die Kindertageseinrichtungen
Fachberatung für Personal, Träger, Verbände und Kommunen
Öffentlichkeitsarbeit und Entwicklung von Infomaterialien
EDV-Kenntnisse
Fahrerlaubnis der Klasse B
die Möglichkeit in einem engagierten Team mitzuarbeiten
Fortbildungsmöglichkeit
ein familienfreundlicher Arbeitsplatz (Zertifikat Audit berufundfamilie)
ein engagiertes Team
ein freundliches Betriebsklima
ein betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. Firmenfitness mit EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain)
flexible Arbeitszeiten
Telearbeit
Kantine und Parkplätze
Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namhaften Anbietern
2025 über unser Online-Bewerbungsformular:
Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben.
Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.