Schichtleiter in der Logistik

Als Familienunternehmen mit über 150 Jahren Geschichte steht Brüggen für Qualität, Verlässlichkeit und Innovation im Bereich Cerealien. Unsere Produkte findest du weltweit und unser Team steckt hinter jedem Erfolg. Dich erwartet ein offenes, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, echter Teamkultur und Raum zur persönlichen Weiterentwicklung. Wir legen großen Wert auf ein Miteinander, das von Vertrauen, Respekt und Teamgeist geprägt ist. Schichtleiter in der Logistik (w/m/d) Ob Planung, Koordination oder Führung - du behältst den Überblick und sorgst mit deinem Team für einen reibungslosen Ablauf in der Logistik. Du führst dein Team im logistischen Verantwortungsbereich, planst, teilst ein und leitest an - inklusive Erstellung des Personaleinsatzplans Verantwortung für einen reibungslosen, wirtschaftlichen Ablauf im Logistikbereich liegt in deinen Händen Du koordinierst Verladungen, Anlieferungen und Produktionsversorgungen und arbeitest eng mit Produktion und Vertrieb zusammen Mit Lagerverwaltungssystemen, Zeitfenstermanagement und SAP arbeitest du sicher und effizient Arbeitssicherheit, Ordnung und Sauberkeit stellst du konsequent sicher und dokumentierst alle Abläufe Du bringst dich aktiv in Schulungen, KVP- und Optimierungsprojekte ein und unterstützt die Aus- und Weiterbildung im Team Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im logistischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in Mitarbeiterführung und Organisation zeichnet dich aus Der Umgang mit SAP (EWM, WM, MM) und MS Office gehört für dich zum Alltag Arbeit im 4-Schicht-System ist für dich selbstverständlich, ebenso wie der Führerschein für Flurförderzeuge Gute Deutschkenntnisse (B2) und grundlegende Englischkenntnisse erleichtern dir die Kommunikation im Team Du wirst Teil eines Teams, das auf Zusammenhalt, offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung setzt – vom ersten Tag an. Vielfältige Aufgaben & Entwicklung Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum und die Arbeit an spannenden Projekten Schulungen, Weiterbildungen & Karriereperspektiven Flexibilität & Balance Langfristige Schichtpläne für bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben 30 Urlaubstage pro Jahr Gesundheit & Benefits Tarifgebundene Bezahlung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld (13. Gehalt) Gesundheitsangebote & vielfältigen Betriebssport Betriebliche Altersvorsorge Fahrrad-Leasing & Mitarbeiterrabatte International & vernetzt Arbeiten in einem internationalen, multikulturellen Umfeld Regelmäßige Team-Events & Firmenfeiern